Стажер-методист / стажер-разработчик учебных курсов в отдел обучения

Наш отдел обучения и развития создает корпоративные образовательные программы, которые помогают сотрудникам расти вместе с компанией.
Мы только начинаем путь формализации процессов и создания сильной образовательной экосистемы, и сейчас нам нужен человек, который поможет создавать по-настоящему полезные курсы. Это отличный шанс войти в мир корпоративного обучения с сильной командой, наставником и получить уникальный опыт.

Чем предстоит заниматься:

• анализом потребности заказчиков и целевой аудитории, чтобы определять цели будущих курсов;
• созданием сценариев и структур курсов: разбивать сложные темы на понятные модули и уроки, подбирать примеры и визуализации.
• определением оптимальных форматов контента: видео, тексты, интерактивные задания, тесты, чек-листы;
• разработкой учебных материалов и версткой курсов с помощью инструментов iSpring Suite и iSpring Cloud;
• сбором обратной связи от участников курса, постоянной актуализацией материалов, чтобы они оставались полезными;
• оценкой эффективности обучения через анализ прогресса участников.

Что ожидаем от кандидата:

• желание развиваться в сфере корпоративного обучения и создания образовательного контента;
• знание методологии создания учебных материалов, методов мотивации и вовлечения обучающихся;
• умение работать с текстом: писать грамотно, четко и понятно;
• знание инструментов iSpring, работа в графических редакторах и программах видеомонтажа – будет преимуществом;
• инициативность, организованность и гибкость – для нас важно, чтобы вы не боялись задавать вопросы и предлагать идеи.