Специалист по закупкам ВЭД

Чем предстоит заниматься:

• Осуществление полного цикла закупок: от оформления и размещения заказов у поставщиков (Китай) до контроля их исполнения;
• Поиск, оценка и взаимодействие с новыми поставщиками и партнерами (ВЭД) в соответствии с техническими заданиями;
• Организация и отправка коммерческих запросов, совместный с инженерами подбор товара по ТЗ клиента;
• Мониторинг сроков готовности товаров и своевременное информирование отдела продаж о статусах заказов, ценах и сроках;
• Сбор и подготовка необходимой сопроводительной документации (паспорта, сертификаты качества и т.д.);
• Контроль складских остатков и организация закупок товаров под сток для обеспечения бесперебойных поставок;
• Обработка потребностей производства и проставление резервов на товары в системе;
• Ведение реестра закупок, подготовка и предоставление регулярной отчетности;
• Ведение и актуализация данных в корпоративных системах (1С, Битрикс24);
• Работа с рекламациями: составление и отправка претензий поставщикам;
• Участие в проведении инвентаризаций.

Наш идеальный кандидат имеет:

• Высшее образование;
• Опыт работы в снабжении или закупках ВЭД от 1 - года;
• Знание английского языка не ниже уровня Intermediate;
• Готовность работать в условиях многозадачности;
• Аналитический склад ума;
• коммуникабельность и организованность.

Мы гарантируем нашим сотрудникам:

• Широкие карьерные возможности. Работая в нашей команде есть возможность влиять на целую отрасль рынка РФ.
• Конкурентную заработную плату. Мы вовремя оплачиваем заработную плату и проводим пересмотр уровня оплаты труда 2 раза в год.
• Прозрачную систему мотивации. Совокупный доход от 80.000 руб.;
• Официальное трудоустройство. Оформляем по ТК РФ с первого дня работы, соблюдаем все гарантии и выплачиваем «белую» заработную плату.
• Удобный график. Работаем по графику - понедельник-пятница, с 9 до 18 часов без задержек и переработок.
• Комфорт. Светлый офис в центральной части Казани, уютная кухня для приема пищи со всем необходимым оборудованием.
• Развитие и обучение. Оплачиваем сотрудникам участие в профильных конференциях и курсах, проводим тренинги и мастер-классы. Регулярно пополняем корпоративную библиотеку.
• Отдых. Проводим веселые корпоративные мероприятия.
• Реферальную программу «Приведи друга». Любой сотрудник компании может порекомендовать своего друга или знакомого в качестве претендента на актуальную вакансию взамен на материальное поощрение в размере от 10 000 до 40 000 рублей.
• Корпоративную мобильную связь.