Координатор-аналитик

Команда продаж канала B2B гарантирует появление наших брендов на полках крупнейших операторов сетевого ритейла, в ключевых ресторанных проектах и сетевых отелях по всей России. Наши клиенты в сегменте HoReCa – это более 7 тысяч ресторанов, баров и отелей, включая такие известные проекты как Novikov Group, Ginza Project, White Rabbit и др. В ритейле Simple сотрудничает со всеми ключевыми торговыми сетями страны. Нашими партнерами также стали ведущие маркетплейсы – Ozon и Wildberries.

Зона ответственности:

• Выгрузка данных и формирование аналитических отчётов (Excel и Power BI) по продажам.
• Административная поддержка команды отдела по работе со Специализированной розницей (табели посещаемости, отпускные и платежные документы).
• Документооборот: контроль оплаты счетов, взаимодействие с контрагентами по финансовым и административным вопросам.
• Поддержка команды по текущим проектам: составление продуктовых подборок, ведение деловой переписки.
• Ведение протоколов встреч, фиксация решений и задач, мониторинг выполнения.

Необходимые компетенции:

• Законченное высшее образование или обучение на выпускном курсе университета.

• Опыт административной поддержки команды/процессов от 1 года.
• Высокий уровень навыков работы с MS Excel (ВПР,Power BI, Power Query).
• Развитые навыки работы с большими объемами информации и умение презентовать результаты.

Мы предлагаем:

• Работу в стильном офисе, где можно, в том числе, насладиться эстетикой современного искусства.

• Работу в динамичной яркой команде, увлеченной своим делом.

• График работы: 5/2, с 9.00-18.00 или 10.00 -19.00.

• Возможность карьерного роста в направлении аналитики через 1 год.

• Заботу о здоровье: широкую программу ДМС с большим выбором клиник, стоматологией, госпитализацией, полисом для выезда за рубеж, возможностью получить скидки на медицинскую страховку для родственников.

• Обучение на внутренних программах в корпоративном университете с первых дней работы.

• Возможность учиться на внешних курсах и системно развивать свои компетенции для дальнейшего развития в компании.

• Развитие экспертизы в вине с помощью курсов, дегустаций и обучений от наших экспертов и бренд-амбассадоров.

• Скидки на продукцию компании, компенсацию мобильной связи, программы корпоративных привилегий (скидки на фитнес-клубы, рестораны и т.п.).

• Доплату до полного оклада во время отпусков.

• Подарки на новый год сотрудникам и их детям, подарки на день рождения.

• Групповые занятия фитнесом в офисе (йога, пилатес, цигун, функциональные тренировки), а также у нас есть корпоративные футбольная, волейбольная команды, бадминтон.

• У нас успешно работает геймификация, где каждый сотрудник может зарабатывать баллы за вовлеченность в обучение и тратить их в магазине подарков!