Обязанности:
- Поддержка промышленных и тестовых СУБД PostgreSQL информационных систем (развертывание, конфигурирование, администрирование, обновление, резервное копирование и восстановление);
- Проектирование и развитие архитектуры БД;
- Построение отказоустойчивого кластера БД;
- Анализ проблем производительности;
- Настройка мониторинга БД.
Ожидания:
- Опыт работы dba Postgresql от 3-х лет;
- Опыт решения вопросов производительности и доступности;
- Понимание принципов шардирования и горизонтального масштабирования;
- Опыт администрирования Postgresql актуальных версий в кластерных конфигурациях Patroni;
- Опыт работы с системами мониторинга и логирования Prometheus/Grafana/Kibana.
Стек технологий проекта:
-
Java 17 (Spring, Quarkus)
-
React, Redux, Node.js
-
React Native
-
Kubernetes, Redis, Tarantool, HashiCorp Vault, Eclipse Vert.x,
-
Apache Airflow, Apache Camel-K, Kafka, Saga, REST, gRPC
-
Oracle, PostgreSQL, MongoDB
-
Hibernate ORM, jHipster
-
Camunda, Keycloak, Jasper Reports
-
Prometheus, ELK, Grafana
-
SonarQube
-
Patroni
Чем у нас классно:
-
Несмотря на такой большой и длительный проект, мы не теряем духа стартапа;
-
Аналогичные системы делают всего несколько компаний в мире, мы хотим стать лучшими в этом сегменте рынка;
-
Мы даем полную свободу по выбору графика реализации задач (делайте их хоть ночью), главное делать эффективно;
-
У нас в системе планируется более 1500 сервисов, более 100 из которых будут крайне нагруженными.
Мы предлагаем:
Гибкие и комфортные условия труда:
-
Работу в офисе или удаленно с возможностью гибко подстраивать график;
-
Конкурентную заработную плату и бонусы;
-
Опыт работы в распределенной команде.
Заботу о вас и вашем здоровье:
-
Бесплатное пользование услугами профессиональных медицинских онлайн-консультаций "Лучи";
-
Дополнительные оплачиваемые дни больничного;
-
Материальную поддержку от компании в трудных жизненных ситуациях.
Постоянное развитие:
-
Внутреннее обучение (предлагаем большое количество образовательных программ);
-
Возможность развития и получения новых технических навыков, включая языки программирования (Python, Java, React и др.);
-
Пользование корпоративной библиотекой (в нашей коллекции уже более 350 книг по развитию Soft и Hard Skills;
-
Возможность изучения английского языка с нуля на корпоративных краткосрочных курсах, а также по желанию – участие в Speaking Club или Business Skills Development (это практические сессии по развитию деловых навыков на английском языке);
-
Внешнее обучение (оплачиваем ваши внешние курсы и программы обучения по необходимости);
-
Поощрение за участие в конференциях.
Насыщенную корпоративную жизнь:
-
Ведём корпоративный канал в Телеграм, чтобы все были в курсе новостей и событий в Компании;
-
Проводим различные корпоративные мероприятия;
-
Организовываем встречи с экспертами (как с внутренними, так и с приглашенными спикерами);
-
Устраиваем челленджи и конкурсы;
-
Общаемся с коллегами по интересам в оффтоп чатах;
-
Читаем и обсуждаем книги в Книжном клубе;
-
Дарим подарки детям сотрудников на Новый Год.
