з/п не указана
Сыктывкар
От 3 до 6 лет
Тебе предстоит:
- Мотивировать, развивать, заниматься наставничеством сотрудников отдела;
- Привлекать юр. лица на зарплатные проекты банка;
- Заниматься привлечением юридических лиц на зарплатный проект, развивать, удерживать и сопровождать действующую клиентскую базу
- Проводить переговоры с первыми лицами компаний, презентаций с целью продаж зарплатных карт банка
Наши пожелания к кандидатам:
- Наличие опыта активных продаж в банках, страховых и телеком компаниях;
- Понимание что такое “холодная база” и навык работы с ней;
- Желательно иметь представление, что такое зарплатный проект Банка;
- Готовность вести переговоры на уровне первых лиц компаний;
- Желание развиваться в зарплатном направлении и расти по карьерной модели;
- Активная жизненная позиция, умение находить выход из нестандартных ситуаций;
- Коммуникабельность, уверенность в себе, нацеленность на результат.
Мы предлагаем:
- Фиксированный оклад + ежемесячная премия по результатам работы;
- Быстрое карьерное развитие при достижении результатов (в Банке разработана и внедрена гибкая Карьерная модель, которая дает возможность влиять на свой доход ежеквартально- 4 раза в год и расти по должности до руководителя проекта за 1 год);
- Комфортные офисы и удобный график работы;
- Корпоративное ДМС со стоматологией с первого месяца работы, куда входит обслуживание в лучших клиниках города;
- Отпуск 33 дня, различные корпоративные программы;
- Скидки от партнеров (ГПБ Бонус), сотовая связь для служебного использования;
- Активная корпоративная жизнь: устраиваем нескучные чтения, спортивные марафоны, квизы и пр.
