Продакт-менеджер по развитию маркетинговых инструментов и промоакций Global продавцов

Дата размещения вакансии: 01.10.2025
Работодатель: Ozon
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Пресненская набережная 10блокС
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Чем предстоит заниматься:

  • Развитие маркетинговых механик:
    — Улучшать автостратегии продвижения под специфику иностранных продавцов.
    — Создавать пакетные предложения на базе существующих инструментов товарного продвижения.
  • Аналитика и исследования:
    — Изучать лучшие практики конкурентов (Amazon, Alibaba) и адаптировать их под платформу OZON.
    — Анализировать рынок, потребности Global продавцов и тренды e-commerce.
  • Межфункциональное взаимодействие:
    — Тесно работать с китайскими агрегаторами маркетплейсов для интеграции изменений через OZON API.
    — Координировать задачи с командами разработки, финансов, юристов и локальными командами OZON.
  • Разработка и внедрение:
    — Формировать требования для доработки интерфейса ЛК продавцов, API и внутренних инструментов.
    — Тестировать новые функции перед релизом и анализировать их влияние на ключевые метрики.
  • Работа с метриками:
    — Мониторить и улучшать показатели: SKU с продажами, долю SKU Global в поисковой выдаче, доход от рекламы.
  • Переговоры и advocacy:
    — Лично вести переговоры с китайскими ERP-системами для интеграции новых сценариев.
    — Отстаивать решения, которые повышают эффективность платформы и прибыль продавцов.

Мы ждём, что вы:

  • Имеете опыт в продакт-менеджменте (e-commerce, маркетплейсы, рекламные инструменты);
  • Разбираетесь в API-интеграциях и технических аспектах разработки;
  • Умеете работать с данными: строить гипотезы, анализировать метрики, принимать решения на основе ROI;
  • Обладаете навыками управления cross-functional командами и проектами;
  • Имеете опыт переговоров с международными партнёрами;
  • Готовы отстаивать свою позицию, аргументируя её данными и бизнес-логикой;
  • Владеете английским на уровне Intermediate;
  • Готовы ходить в офис 4 раза в неделю.