Инженер ПТО (разработка ППР)

Дата размещения вакансии: 04.10.2025
Работодатель: Зубарев Иван Васильевич
Уровень зарплаты:
от 60000 до 81000 RUR
Город:
Пермь
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О компании

Мы — «Штаб ПТО». Разрабатываем проектную, организационно-технологическую и исполнительную документацию для строительно-монтажных компаний по всей России.
Работаем в том числе на объектах крупных компаний, таких как АО «РЖД», ПАО «ПИК», «Роснефть».
За прошлый год мы подготовили более 250 разделов документации — и продолжаем расти.

Кого ищем

В нашу команду нужен инженер ПТО для работы по следующим направлениям:

  • Общестроительные работы (ПГС, искусственные сооружения);

  • Внутренние и наружные инженерные сети (ТГСиВ).

Задачи

  • Разработка по своему профилю ППР, ППРк, ППРв, ТК.

  • При достаточном опыте — участие в разработке ПОС, ПОД, ПНР.

  • Взаимодействие с заказчиком и согласующими организациями.

Требования

  • Высшее строительное образование.

  • Опыт работы инженером ПТО от 1 года.

  • Уверенное владение AutoCAD, Word, Excel.

  • Наличие полноценного рабочего места (ПК, интернет, связь).

Будет преимуществом

  • Опыт подготовки ИД.
  • Возможность выезда на объекты в своём регионе.

Условия

  • Формат: удалённая работа, быть на связи с 9:00 до 18:00 (пн-пт).

  • Гибкий график: важно выполнение задач, а не «сидение в офисе».

  • Выплаты: стабильные, 2–4 раза в месяц (оклад + премия).

  • Поддержка: база наработок, консультации ведущих инженеров.

  • Рост: возможность карьерного развития и руководства отделом.

Как откликнуться

Если вакансия вам интересна — оставьте отклик с пометкой:
«Мне интересно, готов/а пройти собеседование по направлению ... (ПГС, ТГСиВ)».

Мы готовы работать со специалистом своего дела, способным самостоятельно выполнять работу оперативно и качественно, с минимальными правками от Заказчика. Также нам важно, чтобы наш будущий сотрудник был на связи в рабочее время и имел желание обучаться и совершенствовать свои знания и навыки.

Собеседование предполагает

Общение, ознакомление с портфолио.

Даём небольшое тестовое задание.

При успешном выполнении приглашаем в команду.