улица Орджоникидзе 11с1
Мы ищем Senior разработчика С/C++ в классную инженерную команду.
Если хочется работать по уму, не «тушить пожары», а строить действительно сложные и интересные продукты — без микроменеджмента и с сильными коллегами рядом.
Мы — компания Датагарден - российская продуктовая компания, которая занимается системами хранения данных мирового уровня
О компании (в двух словах, по-человечески):
Datagarden — настоящая инженерная компания: свои продукты, своё видение, свой стек.
Работаем с крупными клиентами — банками, корпорациями, государством.
Руководитель техкоманды — человек с 20+ годами опыта в СХД и западных IT-компаниях. Говорит на одном языке с разработчиками и знает, как строить команду, где есть уважение и смысл.
Тут никто не просит “всё переписать к утру” — задачи серьёзные, долгосрочные и технически интересные.
Чем предстоит заниматься:
- Проектировать архитектуру и писать код, который не стыдно пересмотреть через год;
- Работать с алгоритмами, структурами данных, производительностью;
- Разрабатывать, оптимизировать, комментировать — и всё это с коллегами;
- Делать всё так, как и хочется делать настоящему разработчику: вдумчиво, последовательно, осмысленно.
Кто нам подойдёт:
- У вас от 6 лет коммерческой разработки на C++ — особенно ценится знание C++, опыт highload, low-latency;
- Вы уверенно ориентируетесь в Linux, многопоточке и асинхронном коде;
- Есть опыт написания кода для Linux kernel модулей;
- Понимаете документацию на английском;
- Разбираетесь в классических алгоритмах и структурах данных и умеете разрабатывать свои;
- Не пугаетесь слов “архитектура”, “оптимизация” и “проектирование” — наоборот, вам это интересно.
Что предлагаем:
- Конкурентную зарплату;
- Оформление по ТК РФ;
- ДМС;
- Офис рядом с м. Ленинский проспект — но после ИС возможен гибридный формат;
- Гибкий старт рабочего дня — если вы не фанат 9:00, никто не осудит;
- Адекватное руководство, минимум бюрократии, хорошая техника и настоящая инженерная культура.
P.S. У нас тут не “гребём всех на галеры”, а действительно хотим найти сильного специалиста, которому будет хорошо в команде.
Если давно искали работу, где ценят мозги, дают пространство для развития — напишите, может, это то самое
