Бренд - менеджер (Планета Электрика)

Дата размещения вакансии: 02.10.2025
Работодатель: S3
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новосибирск
проспект Карла Маркса 57
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

S3 – Single Source Suppliesэто крупная торгово-производственная компания, ведущая свою деятельность с 1997 года. Мы являемся крупными производителями светотехники, электротоваров и аксессуаров, товаров для дома. У нас есть собственное производство в Московской области, свои представительства в регионах РФ, странах СНГ и Китае, более 1 300 человек уже работают с нами!

Почему S3?

- Свое собственное производство электротехнических и светотехнических товаров;

- Бренд ЭРА – лидер на рынке светотехнической продукции: «Наша лампочка светит в каждом доме»;

- Состоит в Ассоциации РАЭК;

- Представительства по всей России и в Китае;

- Более 12 000 позиций качественного товара;

- Крупнейший дистрибьютор известных мировых брэндов; (Samsung, Philips, Kоdak и др.)

Обязанности:

  • Развитие Sell-OUT партнера;
  • Разработка стратегий продвижения бренда с получением лучших экономических условий;
  • Совместная проработка проектов, с менеджерами продаж Партнера, презентация продукции Компании S3 клиентам Партнера, защита проектов, контроль за их реализацией, отчет о реализованных проектах.
  • Анализ динамики продаж, хода развития ОКБ и АКБ, тенденций изменения долей поставщиков, а также коэффициента реализаций предложений;
  • Предоставление еженедельной и ежемесячной отчетности по встречам с прогнозом развития партнера дистрибьютера и результатами продвижения брендов.
  • Ежемесячное согласование и проведение обучений с ТП в филиале дистрибьютера по продукции поставщика, в соответствии с планом занятий-презентаций;
  • Развитие ключевых клиентов, контроль и отчетность по работе с клиентами Партнёра;

Требования:

  • Уверенный пользователь ПК.
  • Презентационные навыки.
  • Переговорные навыки.
  • Опыт в управлении брендом.
  • Умение работать с большим объемом информации.

Условия:

  • Оформление по ТК РФ;
  • График работы 5/2 (суббота - воскресенье выходные дни);
  • Конкурентоспособный уровень заработной платы, который готовы обсудить с успешными кандидатами на собеседовании;
  • Внутрикорпоративное обучение и техническая поддержка по продукту;
  • Возможность развития и карьерного роста.