Мастер дорожный в Республику Карелия

Дата размещения вакансии: 03.10.2025
Работодатель: Российские железные дороги
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Красноярск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Условия:

  • единовременная выплата 20 000 рублей при трудоустройстве в нашу компанию;
  • премии за приведенных друзей в компанию;
  • компенсация найма жилья до 70%;
  • северный коэффициент + 50 % к заработной плате;
  • отпуск – 44 к.д;
  • северный стаж для выхода на пенсию (право на выход в 60 лет, при стаже работы в Карелии – 15 лет);
  • график работы 5/2;
  • адрес места работы: Россия, Республика Карелия, г. Сортавала.

Функциональные обязанности:

  • руководство работой бригад по ремонту и текущему содержанию пути;
  • контроль осмотров элементов верхнего строения пути и земляного полотна;
  • принятие решений о закрытии участков пути или ограничении скорости движения поездов;
  • оформление первичной документации.

Требования:

  • образование среднее профессиональное по специальности: "Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство", опыт работы не менее трех лет на аналогичной должности;
  • либо высшее образование по специальности «Строительство железных дорог, мостов и транспортных тоннелей», опыт работы от года на аналогичной должности.

Социальный пакет:

  • ежегодный отпуск 44 календарных дня
  • предоставление жилого посещения в жилом фонде ОАО «РЖД» или компенсация части расходов по найму жилья для иногородних;
  • ежегодная индексация оплаты труда;
  • материальная помощь к отпуску;
  • выплата работникам единовременного вознаграждения за преданность компании;
  • дополнительная материальная мотивация (ежегодные выплаты за безаварийность работы);
  • возможность обучения и повышения квалификации за счет компании;
  • возможности для профессионального развития и карьерного роста;
  • широкая программа добровольного медицинского страхования;
  • программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха для работников и членов их семей;
  • негосударственное пенсионное обеспечение;
  • возможность оформления льготной ипотеки;
  • частичная компенсация расходов за занятие спортом;
  • компенсация расходов на оплату стоимости проезда на железнодорожном транспорте работникам и их несовершеннолетним детям.