HR Generalist

Дата размещения вакансии: 03.10.2025
Работодатель: GloraX
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы ищем в команду HR Generalist, который будет курировать проектное подразделение по HR вопросам.

Ожидания от успешного кандидата:

  • Высшее образование и опыт работы на позиции HRG/HR BP не менее 2-х лет
  • Опыт работы в подборе персонала (как преимущество - опыт подбора в области проектирования), опыт работы с кадровым документооборотом желателен
  • Опыт применения оценочных практик и планов развития сотрудников, ведения бюджетов, системы оценки результативности
  • Знание трудового законодательства, опыт решения трудовых кейсов
  • Опыт внедрения нового и изменений процессов.

Задачи и функционал на этой позиции:

  • Поддержание HR-цикла в бизнес-юните: целеполагание и оценка результатов, планирование бюджета, опрос вовлеченности, инициирование пересмотров ЗП, мониторинг мнений и лояльности, помощь в экологичном высвобождении
  • Подбор персонала на ключевые позиции и адаптация новых сотрудников
  • Координация внедрения HR политик и стандартов
  • Организация обучения и развития сотрудников согласно политикам компании
  • Поддержание корпоративной культуры и мероприятий, направленных на командный дух, благополучие и лояльность сотрудников
  • Управление конфликтами и трудными диалогами
  • Планирование и контроль ФОТ по бизнес-направлению.

Работа в GloraX - это:

  • Работа в динамичной прогрессивной компании – лидере рынка
  • Возможность стать частью сильной профессиональной команды
  • Доброжелательная атмосфера и классные внутренние Заказчики
  • Конкурентный «белый» доход (fix и KPI)
  • Возможность присоединиться к HR проектам (корпоративная культура, развитие, оценка),инициировать собственные проекты
  • ДМС со стоматологией
  • Современная корпоративная культура в стиле GloraХ.Life: прокачаем вместе сферы: здоровье, семья, спорт, саморазвитие