проспект Медиков 5
Мы - Ciliz, разработчик игр и приложений для социальных сетей и мобильных устройств. Компания была основана в 2006 году в Санкт-Петербурге, стабильно растет и развивается. В наши игры ежедневно играет более 500 тыс пользователей, а общая аудитория игроков более 100 млн!
Мы ищем ответственного и системного Project Manager (с фокусом на координацию процессов) на наш флагманский около игровой проект, посвященный знакомствам и общению. У тебя есть возможность присоединиться к успешному, действующему проекту и внести вклад в его развитие.
Project Manager будет помогать стейкхолдерам синхронизировать работу продуктовой команды, снижать уровень операционной нагрузки на исполнителей и поддерживать процессы эффективной коммуникации.
Мы готовы предложить тебе следующие задачи:
-
Операционные задачи: убрать рутину с команды; поддерживать процессы и регулярное планирование; организовывать процесс оценки задач вместе с командой; следить за актуальностью задач в таск-трекере, загрузкой команды и сроками.
-
Целеполагание: помогать в планировании, учитывая продуктовые цели.
-
Процессы и планирование работы команды: участвовать в создании долгосрочного и прозрачного плана релизов и следить за его выполнением (контролировать постановку задач, участвовать в определении приоритетов, фиксировать и документировать инциденты); описывать и документировать процессы.
-
Планирование ресурсов: помогать планировать и координировать загрузку ресурсов совместно с руководителями профильных направлений.
-
Метрики: отслеживать основные проектные метрики и доносить информацию о них до команды и стейкхолдеров.
-
Модерация: модерировать регулярные рабочие встречи, проводить ретроспективы, писать фоллоу-апы, модерировать решение конфликтов.
-
Коммуникация: поддерживать прозрачную и эффективную коммуникацию на всех этапах.
-
Риски и их эскалация: оповещать о проблемах стейкхолдеров; разбирать ошибки с командой.
-
Ведение коммуникации с платформами-партнерами (Google Play, ОК, VK и др).
Для нас важны:
-
опыт работы менеджером проектов от 2-х лет;
-
прокаченные soft skills: ответственность, структурность, развитые коммуникативные навыки, вовлеченность в работу команды и в продукт, организаторские способности.
-
опыт работы в Asana;
-
опыт поддержки и описания рабочих процессов;
-
умение вести прозрачную коммуникацию с командой и стейкхолдерами;
-
умение планировать, доносить приоритеты, контролировать сроки;
-
готовность к операционной работе руками.
Большим плюсом будет:
-
понимание принципов Scrum и Kanban;
-
английский уровня В2 и выше.
Мы предлагаем:
-
работу в аккредитованной IT компании;
-
официальное оформление;
-
график 5/2 с гибким началом рабочего дня (с 8.00 до 11.00 Мск);
-
удаленку / гибрид / уютный офис в Санкт-Петербурге на Петроградке;
-
культуру открытости, прозрачности и здравого смысла;
-
отличное железо, ДМС со стоматологией, курсы английского, компенсацию программ обучения и развития, обеды в офисе.
Мы готовы предложить полностью удалённое сотрудничество!
Будем рады твоему отклику!
