Менеджер по продажам оборудования

Дата размещения вакансии: 04.10.2025
Работодатель: Фарм-Актив Зет
Уровень зарплаты:
от 75000 до 300000 RUR
Город:
Новосибирск
улица Мира 41
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы ищем в свою команду амбициозного и результативного менеджера по продажам, который поможет нам развивать направление фармацевтического оборудования на рынке.

**Обязанности:**

* Полный цикл продаж: от поиска потенциальных клиентов до заключения договоров и обеспечения постпродажной поддержки.

* Активный поиск и привлечение новых клиентов (фармацевтические компании, НИИ, биофабрики, производители БАД и др.).

* Проведение переговоров и презентаций оборудования для ключевых лиц и лиц, принимающих решения.

* Консультирование клиентов по техническим и коммерческим характеристикам оборудования, подбор оптимальных решений.

* Подготовка коммерческих предложений, ведение отчетности в CRM-системе.

* Управление имеющейся клиентской базой и развитие долгосрочных партнерских отношений.

* Анализ рынка и потребностей клиентов, мониторинг активности конкурентов.

---

**Требования:**

* Опыт успешных продаж в B2B от 1-2 лет. Опыт работы в сфере продаж фармацевтического оборудования, медтехники, сложного промышленного оборудования или реагентов будет сильным преимуществом.

* Умение самостоятельно находить и вести переговоры с новыми клиентами.

* Знание основ ведения переговоров и техник продаж.

* Способность работать со сложным продуктом и учиться новому.

* Навыки ведения коммерческой переписки и подготовки презентаций.

* Клиентоориентированность, нацеленность на результат.

* Высшее образование (техническое, химико-технологическое, фармацевтическое или экономическое приветствуется).

---

**Условия:**

* Работа в стабильной и динамично развивающейся компании.

* **Высокий уровень дохода: оклад + процент от продаж (неограниченный).**

* Оформление по ТК РФ (полный соц. пакет).

* Интересные и амбициозные задачи, работа с крупными проектами.

* Корпоративное обучение, помощь наставника.

* Карьерные перспективы и возможности для профессионального роста.

* Современный офис, гибкий график работы (обсуждается).

* Официальное трудоустройство с первого дня.

* Бонусы за перевыполнение плана, корпоративные мероприятия