Ведущий юрисконсульт отдела корпоративных отношений (корпоративный юрист)

Дата размещения вакансии: 06.10.2025
Работодатель: Межрегионфлот
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Одесская улица 2кВ
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Правовое сопровождение акционерного общества и его дочерних компаний (ООО, ЗАО) в области корпоративного права.
  • Работа с государственными органами (ИФНС, ЦБ РФ, ФАС и др.).
  • Оформление изменений в учредительные документы и их государственная регистрация.
  • Сопровождение проектов по регистрации, реорганизации, ликвидации обществ,
  • Подготовка и подача в ФАС России уведомлений и ходатайств.
  • Раскрытие информации акционерными обществами в т.ч. осуществляющими раскрытие в виде ежеквартального отчета эмитента и существенных фактов.
  • Документальное оформление корпоративных действий организаций (ООО, АО, ПАО).
  • Организация созыва, подготовки и проведение общих собраний акционеров (участников), совета директоров.
  • Оформление бюллетеней и протоколов, доверенностей, взаимодействие с регистратором.
  • Подготовка документов по запросам различных подразделений компании (заверение копий документов у нотариуса, получение выписок из ЕГРЮЛ в налоговых органах).
  • Систематический мониторинг изменений действующего законодательства в области корпоративного права.

Требования к кандидату:

  • Высшее юридическое образование
  • Знание корпоративных процедур в ОАО, ООО (обязательное требование)
  • Личные качества: стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом информации.
  • Отличное знание российского гражданского права в целом, углубленное знание корпоративного законодательства РФ.

Условия:

  • работа в Управляющей компании с 12-ю обособленными подразделениями (работа распределяется на 3-х сотрудников отдела корпоративных отношений)
  • расположение офиса: м. Нахимовский проспект, БЦ "Лотос"
  • ненормированный рабочий день
  • время работы с 08.00 до 16.45, обед с 12.00 до 12.45 (выходные- суббота, воскресенье)
  • своевременная выплата заработной платы (оклад+персональная надбавка+переменная надбавка)
  • оформление в соответствии с ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничный