Руководитель юридического отдела

Если вы хотите реализовать свой потенциал наставника, любите каждый день решать задачи со звездочкой, мы представим Вам такую возможность.

Мы - быстро растущая юридическая компания, развивающаяся в финансовом секторе, осваивающая новые технологии и тренды рынка. В настоящее время в Команде 25 человек. Юридическая служба находится на зарождающемся этапе и нам предстоит вырастить её из 3 до 9 человек.

Наши ценности - командная работа, профессионализм и постоянное совершенствование. С нами вам не будет скучно. Вам придется постоянно развиваться и расти. Перед вами часто будут стоять задачи, требующие максимального раскрытия вашего потенциала.

Мы ожидаем, что ваша работа будет уникальной, ведь Вам необходимо будет разрабатывать сложные правовые стратегии внедрять не стандартные правовые схемы. Эта должность для тех, кто хочет экспериментировать и не боится открывать новые, более эффективные пути решения проблем и достижения целей.

Итак, о вакансии:

Зона ответственности:

• Разработка и реализация сложных правовых схем;
• Разработка правовых стратегий по всем судебным направлениям;
• Контроль качества работы сотрудников по ключевым кейсам;
• Управление юридическим отделом, контроль за деятельностью юристов, контроль качества юридических документов и судебно-претензионной работы;
• Формировании позиции по сложным кейсам;
• Обучение сотрудников (проведения обучения и информирование о новых законодательных актах и изменениях в правовой среде);
• Управление вопросами конфиденциальности и защиты данных в соответствии с законодательством.

В результате Вашей работы мы ожидаем эффективное управление командой юристов, влекущее за собой высокую производительность каждого из них.

Каким опытом и знаниями необходимо обладать?

• Опыт работы на руководящей должности от 3 лет;
• Опыт разработки сложных правовых конструкций;
• Успешный опыт представительства в вышестоящих судебных инстанциях.

Что мы гарантируем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Полностью белая заработная плата на период испытательного срока оклад 100 000, после испытательного срока оклад 100 000 + KPI 50 000;
• Прямое подчинение собственнику компании;
• График работы 5/2 с 09.00 до 18.00;
• Обучение за счет компании;
• ДМС;
• Питание за счет компании;
• Внутрикорпоративный бар;
• Подарки на праздники от собственника компании;
• Корпоративные мероприятия;
• Стильный офис в центре города рядом с парковой зоной.