з/п не указана
                                    
                
                    
                    
                        
                            Грозный
проспект Ахмат-Хаджи Абдулхамидовича Кадырова 1/16
                проспект Ахмат-Хаджи Абдулхамидовича Кадырова 1/16
                    
                    От 3 до 6 лет                
                
            Обязанности:
- Планирует, организует и контролирует работу ресторана (организация взаимодействия всех структурных подразделений ресторана; рациональная организация труда персонала ресторана; обеспечение и контроль наличия необходимых запасов товарно-материальных ресурсов; контроль технического состояния технологического оборудования; ведение учетной и отчетной документации).
 - Планирует и рационально организует рабочее время персонала (составление графиков и расписания работы.
 - Рассчитывает потребности ресторана в товарно-материальных ценностях, планирует и организует его материально-техническое обеспечение (анализирует потребности ресторана в ресурсах с учетом состояния и тенденций развития рынка ресторанных услуг и потребительского спроса.
 - Контролирует качество обслуживания посетителей ресторана.
 - Управляет персоналом (прием и расстановка кадров; распределение обязанностей и делегирование полномочий; планирование, организация и контроль эффективности обучения персонала, в т. ч. на рабочих местах; развитие внутрикорпоративной культуры и служебной этики.
 - Формирует положительный имидж ресторана (повышение и контроль качества и культуры обслуживания посетителей ресторана; создание приятной и дружелюбной атмосферы; изучение потребительских предпочтений посетителей ресторана; подготовка предложений и их реализация по улучшению обслуживания посетителей; установление и расширение связей с общественностью и средствами массовой информации; учет и анализ жалоб, претензий и пожеланий посетителей; устранение недостатков в работе ресторана).
 
Требования:
- Опыт работы в ресторанной сфере, стаж руководящей работы от двух лет;
 - Навыки: разработка и поддержание концепции заведения, финансовый и риск-менеджмент, организация команды, планирование;
 - Личностные качества: лидерские амбиции, готовность брать ответственность, умение управлять людьми, процессами, финансами, коммуникабельность, эмоциональная устойчивость.
 - Условия:
 - Дружный коллектив;
 - Бесплатное питание;
 - Корпоративное обучение, тренинги
 - График работ: основной 5/2 пн-пт;
 - Возможность карьерного развития в рамках группы отелей;
 - Полностью официальное оформление;
 - Поддержка и адаптация со стороны руководства и Управляющей компании;
 - Корпоративные тренинги и обучение с получение сертификата о повышении квалификации за счет компании;
 - Скидки на проживание в отелях нашей сети по всей России;
 - система наставничества и обучения;
 - профессиональная космическая команда, с которой приятно работать, интересно развиваться и проводить время.