Бухгалтер (по заработной плате)

Дата размещения вакансии: 08.10.2025
Работодатель: Новая вагоноремонтная компания
Уровень зарплаты:
от 68200 до 68200 RUR
Город:
Череповец
Линейная улица 34
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

- производит расчет и начисление заработной платы и прочих выплат работникам, осуществляет все виды удержаний из заработной платы, производит расчеты по оплате труда работни (зарплата, налоги с неё, доплаты и т.д.), контролирует своевременность и полноту расчетов с работниками;

- производит расчет, начисление и выплату сумм по листам временной нетрудоспособности, осуществляет сбор, проверку, составление необходимой документации, а также передачу информации для осуществления прямых выплат из Фонда социального страхования;

- формирует справки, записки и прочие документы в области расчетов с персоналом для сдачи в ФНС и прочие контролирующие органы;

- производит расчет и начисление налогов и сборов от заработной платы работников ВРД (ВРЗ) по итогам месяца, в сроки, предусмотренные законодательством;

- формирует и предоставляет в налоговую инспекцию, внебюджетные фонды, органы статистики и прочие инстанции по каналам телекоммуникационной связи (либо другим допустимым способом) отчетность и все необходимые формы, предусмотренные законодательством РФ (и другими юридически значимыми актами), связанные с информацией, относящейся к кругу обязанностей;

- участвует в подготовке годовой и квартальной финансовой отчетности компании;

- прочие обязанности согласно должностной инструкции.

Требования:

- образование высшее или среднее профессиональное (экономическое или бухгалтерское);

- стаж работы не менее 3 лет.

- опыт работы в части начисления зарплаты при сдельной системе.

Условия:

- трудоустройство согласно ТК РФ;

- стабильная заработная плата;

- социальный пакет (ежегодный оплачиваемый отпуск, оплата листков нетрудоспособности, полис добровольного медицинского страхования, материальная помощь к отпуску, иногородним, компенсация за проезд в пригородном сообщении от места жительства до места работы и обратно, подарки детям, сотрудникам на праздники).