React Native Developer (крипто-кошелек)

Дата размещения вакансии: 08.10.2025
Работодатель: Purrweb
Уровень зарплаты:
от 120000 до 150000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет, мы PURRWEB =^._.^=
11 лет разрабатываем мобильные, веб и десктопные приложения для заказчиков со всего мира — США, Германия, ОАЭ, Россия и др.

С нами сотрудничают не только стартапы, а еще такие лидеры рынка как: Газпром, Норникель, МТС, Айтихаб, Мотиваторы и др.

Если ты хочешь работать там, где твои идеи действительно слышат, и в поиске долгосрочной работы на фуллтайме, то эта вакансия для тебя.

Мы ищем опытного React Native разработчика для создания мобильного крипто-кошелька. Тебе предстоит работать над реализацией нового функционала, обеспечивающего безопасное взаимодействие с различными блокчейн-сетями.

Чем предстоит заниматься:

  • Разработка мобильного кошелька на React Native и JavaScript/TypeScript.
  • Реализация модулей для работы с криптовалютами: создание кошельков, отправка и получение транзакций, отображение балансов.
  • Интеграция с множеством блокчейн-сетей (EVM-совместимые, Bitcoin, Solana и др.) через RPC и API.
  • Имплементация методов для безопасного хранения приватных ключей.

Мы ожидаем, что ты обладаешь:

  • Опытом коммерческой разработки на React Native от 2 лет, с глубоким знанием JavaScript/TypeScript.
  • Практическим опытом реализации функций крипто-кошелька: генерация HD-кошельков (BIP39, BIP44), работа с приватными ключами, подписание транзакций.
  • Опытом взаимодействия с блокчейнами через JSON-RPC (ноды или сервисы like Infura/Alchemy).
  • Знанием принципов безопасного хранения критичных данных на мобильных устройствах.
  • Пониманием специфики и особенностей разных блокчейн-сетей.

По завершению проекта можно перейти на другой проект с подходящим стеком или, возможно, стать частью Core team и вместе с СТО и Team Lead Dev строить свой индивидуальный план развития.

Что мы предлагаем:

  • Работу в scrum-командах и с современным стеком;
  • Работу удаленно из любой точки мира;
  • Гибкое начало дня: начинать работу можно в удобное для вас время в промежутке с 8:00 до 11:00 по омскому времени.

У нас всего 2 этапа: мини-интервью с HR и собеседование с СТО (по секрету, иногда приглашаем сразу на собеседование).

Ждем твой отклик!