Обязанности:
-
Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя;
-
Расчет и начисление заработной платы в соответствии с законодательством и внутренними регламентами компании;
-
Расчет и начисление при увольнении, начисление отпуска и больничного и прочих выплат сотрудникам, удержаний из заработной платы сотрудников, ведение и контроль табеля учета рабочего времени;
-
Расчет и начисление вознаграждений по договорам ГПХ;
-
Формирование выплаты зарплаты, платежных ведомостей и реестров на перечисление зарплаты в банк (зарплатный проект) и выплаты через кассу;
-
Расчет НДФЛ, страховых взносов, подготовка платежных поручений на перечисление ЕНП в части налогов по зарплате;
-
Составление и сдача ежемесячной, ежеквартальной и годовой отчетности в СФР, ИФНС; Росстат и прочие контролирующие органы;
-
Контроль правильности отражения заработной платы, НДФЛ и страховых взносов в бухгалтерском и налоговом учете, синхронизация данных 1С ЗУП 3.1 с 1С Предприятие 8.3;
-
Выдача справок и иных документов по запросу сотрудников, подготовка справок, записок и прочих документов в области расчетов;
-
Взаимодействие с контролирующими органами в части вопросов по заработной плате, подготовка ответов на требования МИФНС, СФР;
-
Выполнение поручений главного бухгалтера.
Требования:
- Уверенный пользователь 1С ЗУП 3.1, 1С Предприятие 8.3, СБИС;
- Знание программ MS Office;
- Высшее образование.
Условия:
- Оформление по ТК РФ
- Заработная плата обсуждается с успешными кандидатами на собеседовании.
