Старший менеджер по реконструкции и запуску

Дата размещения вакансии: 08.10.2025
Работодатель: Чижик
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Средняя Калитниковская улица 28с4
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Контроль и реализация выполнения целевых показателей региона по открытию и запуску торговых объектов;
  • Аудит помещения для размещения магазина;
  • Разработка и согласование планировок для магазина;
  • Расчет бюджета РСР;
  • Сбор материалов для утверждения объекта перед инвесткомитетом;
  • Заключение договора подряда;
  • Контроль подрядчика и смежных подразделений для качественного запуска объекта в срок;
  • Влияние на подписание и сбор всех необходимых документов для сдачи объекта в эксплуатацию;
  • Приемка выполненных работ, проверка и согласование смет и КС 2;
  • Руководство работой по запуску магазинов Региона (организация, планирование и контроль деятельности отдела - 4-5 человек).

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Аналогичный опыт работы от 3-х лет;
  • Отличное знание AutoCAD;
  • Умение работать с командой, распределять задачи и расставлять приоритеты;
  • Знание рынка торговой недвижимости;
  • Умение работать на результат в режиме многозадачности;
  • Навыки ведения переговоров.

Условия:

  • Принять участие в активном развитии новой уникальной федеральной сети;

  • Полное соблюдение трудового законодательства РФ;

  • Доступ всем сотрудникам компании к эксклюзивным дистанционным программам обучения от профильных направлений до тренингов для топ-менеджеров;

  • Доступ к электронной библиотеке «Alpina» (курсы, книги на русском и английском языках);

  • ДМС после испытательного срока (обслуживание в ведущих клиниках, телемедицина и т.д.);

  • Скидки до 10% в магазинах сети «Пятерочка» и «Перекресток»;

  • Программу скидок «PrimeZone» (более 6000 выгодных предложений товаров и услуг от наших партнеров);

  • Возможность участия в волонтерских проектах «Спасибо», «Корзина добра» и др.;

  • Вести активный образ жизни (участвовать в забегах, марафонах и других спортивных мероприятиях);

  • Работу в демократичной команде с современным стилем управления, где все сотрудники, включая топ-менеджеров – «на расстоянии вытянутой руки» и глубоко погружены во все процессы;

  • График работы: 5/2 с 9.00-18.15; в пятницу сокращенный рабочий день с 9:00 до 17:00;

  • Разъездной характер работы.