проспект Губкина 22
Обязанности:
-
Организовывать подготовку предложений по повышению эффективности действующих производственных мощностей предприятий при разработке производственной части месячных и годовых планов финансово-хозяйственной деятельности Общества.
-
Обеспечивать разработку с учётом технологических и коммерческих ограничений ежемесячных и годовых планов производства нефтехимической продукции в соответствии с установленными показателями качества и расходными нормами.
-
Координировать деятельность по времени, исполнителям и использованию ресурсов при планировании производственной программы.
-
Обеспечивать проведение экспертизы расходных норм сырья, материалов и энергоресурсов с целью достижения их соответствия реальным потребностям технологических процессов, их согласование и контроль соблюдения.
-
Вносить предложения по корректирующим действиям при выявлении отклонений и несоответствий в производственном процессе с целью их устранения и стабильной работы производства.
-
Проводить работу по установлению причин невыполнения утверждённой производственной программы и предлагать организационно-технические мероприятия по их устранению.
-
Обеспечивать ежедневный мониторинг выполнения производственной программы /заказа на производство продукции нефтехимического производства. Контролировать обеспечение производства сырьём соответствующего качества и запланированные сроки.
-
При возникновении технологических ограничений подавать предложения по корректировке объёмов поставки сырьевых ресурсов с учётом наличия складских запасов.
-
Обеспечивать проведение расчётов и планирование страховых запасов сырьевых ресурсов.
-
Проводить работу и вносить предложения по более маржинальному применению побочной продукции.
Требования:
- Высшее химико-технологическое, химическое;
- Стаж работы на руководящих должностях в сфере управление производственно-хозяйственной деятельностью не менее 5 лет.
Условия:
- Место работы: г. Омск, проспект Губкина, дом 22;
- Доставка к месту работы корпоративным транспортом (Левый берег, Нефтяники);
- Официальное оформление с 1-ого рабочего дня;
- График работы сменный 5/2 с 08:30 до 17:30 ч., сокращенный рабочий день - пятница;
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Дополнительное медицинское страхование;
- Корпоративные подарки для сотрудников и для детей;
- Частичная компенсация питания;
- Частичная компенсация затрат на путевки в детский оздоровительный лагерь;
- Оказание материальной помощи в различных жизненных обстоятельствах.
