улица Ленина 95
Обязанности:
- Подготовка исполнительно-технической документации на объекты газораспределения и газопотребления;
- Проверка предоставленной строительными организациями и застройщиками исполнительно-техническую документацию на вновь построенные объекты газораспределения и газопотребления;
- Разработка и выверка технологических схем и маршрутных карт сетей газораспределения, своевременное внесение в них необходимых изменений и дополнений;
- Составление эксплуатационных паспортов газопроводов и пунктов редуцирования газа и их заполнение;
- Составление и ведение реестра подписанных актов разграничения эксплуатационной ответственности;
- Осуществление контроля за качеством выполняемых работ при проведении технического обслуживания, текущего и капитального ремонтов газопроводов, пунктов редуцирования газа, внутридомового (внутрицехового) газового оборудования;
- Осуществление технического надзора за строительством сетей и сооружений на них, участвовать в комиссии по приемке в эксплуатацию законченных строительством сетей и сооружений на них;
- Осуществление контроля за техническим состоянием охранных зон газораспределительных сетей, за производством земляных (строительных) работ в охранных зонах газопроводов.
Требования:
- Знание основ трудового законодательства, основ экономики, организации производства и управления, федеральных законов, правил и норм в области охраны труда, промышленной, экологической и пожарной безопасности;
- Знание эксплуатационной документации опасных производственных объектов;
- Навыки владения грамотной устной и письменной речью, ведения деловой переписки;
- Навыки работы с нормативной и технической документацией, чертежами, схемами и т.д.
Условия:
-
Вакансия открыта в ООО "Газпром газораспределение Сибирь" (Шегаский район)
Компания является газораспределительной организацией на территории Сибирского Федерального округа, дочернее Общество ООО "Газпром межрегионгаз".
-
работа в стабильной крупной компании;
-
официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
-
социальный пакет, дополнительные отпуска, стимулирующая выплата к отпуску, единовременные выплаты (в связи с юбилейными датами, к праздничным дням и т.д.);
-
профессиональное развитие и самореализация;
- профессиональный коллектив.