Заместитель руководителя службы управления персоналом

Обязанности:

• массовый подбор и отбор персонала
• контроль КДП
• организация адаптации и наставничества
• формирование кадрового резерва

Требования:

• высшее образование
• опыт работы в кадровых службах не менее 3 лет
• опыт работы массового подбора

Условия:

• официальное трудоустройство
• полный соц. пакет
• дополнительные выплаты по кол. договору