Технолог-аудитор

Дата размещения вакансии: 10.10.2025
Работодатель: Кейтеринбург
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Екатеринбург
улица Щербакова 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания активно развивается в России, Сербии, Армении и Турции. Мы работаем с крупнейшими предприятиями России, такими как «Уралкалий», «ТМК», «Росатом», «Сбербанк» и многими другими. Наша миссия — помогать людям быть здоровыми благодаря вкусному и сбалансированному питанию. Мы ценим ответственность, стремление к росту и командную работу.

Мы в поисках Технолога-аудитора, который присоединится к нашей команде.

Чем предстоит заниматься:

  • Проводить текущий санитарный надзор за соблюдением действующих санитарно-гигиенических и противоэпидемических норм и правил на пищевых объектах, при хранении, транспортировке и реализации пищевых продуктов с составлением отчетности;

  • Проводить комплекс гигиенических мероприятий по профилактике и ликвидации возникших случаев пищевых отравлений и острых кишечных заболеваний;

  • Участвовать в разборе рекламаций на безопасность продукции;

  • Отрабатывать блюда на производствах;

  • Контролировать своевременное проведение профилактических медицинских обследований работников пищевых объектов;

  • Составлять программы производственного контроля, отбор проб, смывов;

  • Взаимодействовать с проверяющими органами (Роспотребнадзор, Россельхознадзор и т.д.)

Что ждем от кандидата:

  • Высшее образование;

  • Опыт работы в аналогичных должностях / в сфере качества и пищевой безопасности будет преимуществом;

  • Готовность к разъездному характеру работы по городу;

  • Знание нормативных документов в области качества и безопасности продукции (СанПиНы, ТР ТС, ГОСТ и т.д.);
  • Ответственность, внимательность.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • Уровень заработной платы 80 000 рублей, выплата 2 раза в месяц без задержек;
  • Дополнительный социальный пакет: выплаты материальной помощи, корпоративные подарки и праздники;
  • Медицинский осмотр за счет компании, спецодежда;
  • ДМС;
  • Компенсация родительской платы за детский сад в размере 50%, отдыха в санаториях и детских лагерях;
  • Возможности для развития, профессионального и карьерного роста.