Специалист по молодежному и социальному служению

Специалист по молодежному и социальному служению (с фандрайзингом)

Приход храма Святителя Николая Мирликийского в Покровском гор. Москвы ищет активного сотрудника для развития молодежной работы, координации гуманитарных проектов и привлечения финансирования.

Если вы хотите, чтобы ваша работа была настоящим служением, а ее результаты приносили добрые плоды для общины – эта вакансия для вас!

Наши ожидания: вы будете заниматься следующим:

1. Развитие молодежного служения и коммуникаций:

· Разработка и проведение регулярных мероприятий для молодежи (дискуссионные клубы, творческие вечера, спортивные встречи, паломнические поездки).

· Адресная работа: привлечение и вовлечение в жизнь прихода молодежи, личное общение, наставничество.

· Работа с вузами: установление сотрудничества с учебными заведениями, организация совместных событий.

· Ведение социальных сетей: создание и реализация контент-стратегии для привлечения аудитории, анонсирование событий.

2. Координация гуманитарного склада и волонтеров:

· Организация работы склада: прием, учет, фасовка и отправка гуманитарной помощи.

· Привлечение и организация волонтеров: поиск, координация и мотивация помощников.

· Взаимодействие с благотворительными фондами и организациями (включая «Мосволонтер»).

3. Фандрайзинг и грантовая деятельность:

· Поиск источников финансирования (гранты, конкурсы, целевые программы) для проектов молодежного служения и гуманитарного склада.

· Разработка и оформление заявок на гранты: написание концепций, проектов и отчетности в соответствии с требованиями фондов.

· Развитие партнерских отношений с благотворительными и государственными фондами.

Мы ищем сотрудника, который:

· Понимает миссию Церкви.

· Обладает отличными организаторскими способностями и коммуникативными навыками.

· Имеет опыт или выраженную готовность научиться подготовке и подаче заявок на гранты. (Наличие реализованных проектов будет сильным преимуществом).

· Имеет опыт в организации мероприятий или ведении социальных проектов.

· Активен, инициативен, умеет работать в команде и мотивировать окружающих.

· Приветствуется опыт работы с молодежью и ведения социальных сетей.

Мы предлагаем:

· Работу со смыслом и возможность реально влиять на развитие приходской жизни.

· Стабильную заработную плату (обсуждается на собеседовании, официальное трудоустройство).

· График работы, согласованный с расписанием богослужений и мероприятий.

· Поддержку со стороны настоятеля и прихожан.

· Возможность профессионального и личностного роста в служении Церкви.

Если у вас есть примеры подготовленных заявок, проектов или публикаций в соцсетях – будет здорово, если вы ими поделитесь.

Давайте вместе создавать живое и активное молодежное сообщество, поддерживаемое надежными ресурсами!