Кто мы?
Мы — креативная студия SMIT. — разработчики креативных brandformance-механик в digital. Под ключ закрываем задачи бизнеса с помощью инструментов геймификации, интерактивного маркетинга и актуальных технологических решений. Не только придумываем и реализуем проекты, но и продлеваем им жизнь, переворачивая мир креатива в сторону трансмедийного сторителлинга и встраивая коммуникацию брендов в ДНК аудитории.
Среди наших клиентов топовые коммуникационные агентства и крупные бренды — Яндекс, Уралсиб, Пятница!, Столото, МТС, Пари, VK и другие. Более 700 проектов за плечами и 20+ наград.
В связи с расширением команды открыли в Креативном отделе вакансию Дизайнер презентаций / SMM дизайнер уровня Middle.
Ищем единомышленника, способного давать реальную жизнь идеям наших клиентов.
✅ Чем нужно заниматься:
- Поиск или создание визуальных референсов для коммерческих предложений и продакшена;
 - Верстка коммерческих презентаций клиентам по ТЗ;
 - Упаковка пост-кампейнов (в том числе для фестивальных кейсов) по ТЗ;
 - Сбор презентаций для выступлений спикеров по ТЗ;
 - Подготовка шаблонов слайдов под нужды отделов студии, составление и актуализирование продуктовых презентаций/презентаций услуг по ТЗ;
 - Создание макетов digital-креативов в различных форматах;
 - Редактирование текста для оптимальной визуальной подачи материалов;
 - Ведение таск-трекера.
 
✅ Что для нас важно:
Опыт работы от 2х лет в IT-компании/ digital-агентстве/ gamedev студии на схожей позиции.
Знание софта: Figma, Illustrator, Photoshop, no code-конструкторы (Tilda), Microsoft Office (PowerPoint, Word, Excel), Google Slides, Docs, Sheets.
Работа с нейросетями.
Опыт разработки UX/UI дизайна.
Опыт работы с 3D-редакторами будет плюсом.
Умение воспринимать структурированную обратную связь и работать с ней, грамотная устная и письменная речь.
✅ Что мы готовы предложить:
- Гибкий график, удаленный формат работы.
 - Прозрачную систему мотивации.
 - Работу с брендами федерального и глобального уровня.
 - Свободу действий, гибкость и отсутствие бюрократии как явления.
 - 
Отличного руководителя, вовлеченных и экспертных коллег, партнерское взаимодействие.
 
✅ Как попасть в команду?
1. Для начала нужно выполнить небольшое тестовое задание, чтобы верхнеуровнево понять ваши скиллы и как вы работаете в заданных условиях
2. Потом руководитель проверяет ваше тестовое и принимает решение об онлайн-интервью.
3. Далее - онлайн-интервью с тимлидом команды.
4. И последний шаг - самое приятное: offer! :)
Если хочешь поучаствовать в создании прорывного продукта на большом рынке и положить его к себе в портфолио — ждем CV.
Присоединяйтесь!