Менеджер по продукту (UX, UI, Ecom)

Обязанности:

• Генерация идей по развитию продуктов (корпоративный сайт, сайт онлайн-заказов, мобильные приложения) и формирование гипотез: выработка продуктовой стратегии совместно с стек-холдерами, оценка и отбор жизнеспособных гипотез, подготовка и контроль запуска их AB-тестирования, сбор обратной связи от стейкхолдеров и конечных пользователей, участие в масштабировании успешных улучшений;
• Поиск точек роста конверсии на различных участках воронки;
• Управление развитием единой дизайн-системы, оптимизация взаимодействия команд разработки продуктов в сфере подготовки дизайн-концепций и масштабирования макетов;
• Расчет и анализ бюджета на доработки продукта, расчет их окупаемости (ROI);
• Формулирование требований к продукту для команд разработки веб-фронтэнд и APP (функциональные и не функциональные, подготовка мокапов, проектирование интерфейсов совместно с дизайнерами);
• Подготовка продуктовых исследований и интервью с пользователями для выявления проблемных участков в CJM.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в роли Product Manager / Product Owner /Project Manager цифрового продукта от 3 лет (сфера Ecom – существенный плюс);
• Опыт выстраивания процессов межкомандной разработки дизайна продуктов;
• Уверенное понимание современных принципов и трендов в разработке пользовательских интерфейсов, специфики и отличий десктоп от мобайл;
• Широкий опыт проведения CustDev, A/B/n и UI/UX тестирования;
• Опыт в создании плана развития продукта или отдельных функций и отслеживание его выполнения;
• Опыт проведения сравнительного анализа рынка и исследования потребностей аудитории (JTBD);
• Опыт работы на высоконагруженных проектах будет плюсом.

Условия:

• Гибридный график (4/1);
• Корпоративный транспорт (от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки), бесплатная парковка;
• Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании;
• Полис ДМС;
• Страхование от несчастного случая и болезней;
• Частичная компенсация питания в корпоративной столовой;
• Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы;
• Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности;
• Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании;
• Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров.