Продакт-менеджер

Дата размещения вакансии: 14.10.2025
Работодатель: Айковер ПРО
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Зубарев переулок 15к1
Требуемый опыт работы:
не требуется

Чем предстоит заниматься:

  • Формировать и реализовывать стратегию развития категории для разных каналов продаж;
  • Проводить анализ рынка, потребительских трендов и конкурентной среды в рамках закреплённых товарных категорий;
  • Инициировать, разрабатывать и запускать новые продукты;
  • Оптимизировать и дорабатывать существующие продукты на основе обратной связи от потребителей;
  • Создавать УТП продуктов;
  • Планировать объем продаж;
  • Рассчитывать юнит-экономику продуктов;
  • Контролировать динамику продаж новинок вверенной категории;
  • Разрабатывать и подготавливать необходимые материалы (инструкции, этикетки, упаковки, рендеры).

Нам важно:

  • Опыт работы продакт менеджером СТМ;
  • Предпочтительно - опыт работы на маркетплейсах, но рассматриваем кандидатов и с опытом в других каналах (приветствуется опыт на рынке товаров для дома);
  • Уверенные аналитические навыки;
  • Понимание структуры юнит-экономики, знание основных коммерческих показателей
  • Инициативность, самостоятельность, умение отстаивать свою позицию.

Мы предлагаем:

  • Оформление по ТК РФ (полностью белая заработная плата, стабильный и прозрачный доход, оплачиваемые отпуск и больничные);
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (гибридный формат, сокращённая пятница);
  • Современный уютный офис с комфортными зонами отдыха (7 минут пешком от м. Алексеевская);
  • Поддержку в период адаптации - открытая коммуникация и помощь в решении вопросов;
  • ДМС после года работы и значительные скидки на ассортимент компании - мебель, гаджеты и бытовую технику;
  • Регулярные командные встречи, тимбилдинги, клубы по интересам и корпоративные мероприятия;
  • Амбициозную и поддерживающую среду для вертикального и горизонтального роста, количество успешных кейсов роста наших сотрудников более 20% штата;
  • Демократичную корпоративную культуру, общение “без галстуков” на всех уровнях компании.