Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 15.10.2025
Работодатель: Химсталькон-Инжиниринг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Саратов
улица имени Н.Г. Чернышевского 90
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«Химсталькон-Инжиниринг» — ведущий генеральный подрядчик в сфере строительства стратегически важных объектов: резервуарных парков и сложных промышленных комплексов. Наши проекты реализуются от Калининграда до Дальнего Востока, и в основе каждого из них лежит труд профессиональной команды.

Ищем талантливого менеджера по подбору персонала (офис в г. Саратов), который поможет нам находить лучших специалистов для воплощения амбициозных задач.

Почему с нами интересно?

  • Высокий уровень дохода, который мы обсудим с успешным кандидатом лично. Гарантируем, он будет достойным вознаграждением за вашу экспертизу (оклад и премии).

  • Масштабные задачи: Вы будете закрывать вакансии для ключевых проектов страны, работая с инженерными и строительными специальностями разного уровня.

  • Стабильность и уверенность: мы — крупная, стабильная компания с портфелем заказов на годы вперёд.

  • Работа, которую ценят: Ваш вклад в построение сильной команды будет напрямую влиять на успех и развитие всей компании.

Что мы ждём от вас:

  • Обязателен опыт подбора персонала.

  • Грамотная речь и навыки деловой коммуникации.

  • Готовность брать на себя ответственность за результат.

Чем предстоит заниматься:

  • Проводить телефонные интервью, оценивать мотивацию и опыт кандидатов.

  • Назначать, организовывать, проводить онлайн и офлайн встречи кандидатов с руководителями подразделений.

  • Использовать все современные каналы для поиска.

  • Вести оперативную отчетность по статусу вакансий.

А что мы предлагаем кроме интересных задач?

  • Официальное трудоустройство с первого дня в штат компании.

  • Современный офис с новой кухней, зоной отдыха и коворкингом.

  • Комфортный график 5/2 (с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00).

  • Дополнительные четыре оплачиваемых больничных дня без медицинской справки (ежегодно).

Готовы подбирать кадры для проектов, о которых говорят? Откликайтесь на вакансию!