Администратор гостиницы

Дата размещения вакансии: 15.10.2025
Работодатель: Сервис-Газификация
Уровень зарплаты:
от 65000 до 85000 RUR
Город:
Кингисепп
Требуемый опыт работы:
не требуется

ЗАО "Сервис-Газификация" выполняет функции строительного контроля заказчика на объектах компаний нефтегазовой отрасли: Газпром, Газпромнефть, Сибур, Новатек.

Мы предлагаем Вам стабильную работу в динамично развивающейся компании, с отличными условиями профессионального развития и возможностями карьерного роста.

В Компании открыта вакансия Администратора в гостинцу

Ключевые обязанности:

  • Размещение и обслуживание гостей: Прием, регистрация и расселение инженеров, оформление необходимых документов;
  • Контроль условий проживания: Обеспечение соблюдения инженеров правил проживания в гостинице. Регулярный обход территории для поддержания порядка и проверки санитарного состояния;
  • Координация работы горничных: Контроль качества работы горничных, составление заданий и обеспечение своевременной уборки номеров и помещений гостиницы;
  • Работа с гостиничным бельем: Выдача чистого постельного белья у инженеров и организация своевременной сдачи использованного белья в прачечную.
  • Решение нестандартных задач: Обеспечение инженеров спецодеждой при заселении в вечернее время. Оперативное решение любых возникающих вопросов и нештатных ситуаций.

Требования к кандидату:

  • Личные качества: Стрессоустойчивость, коммуникабельность, внимательность, ответственность и умение находить выход из сложных ситуаций.
  • Опыт и навыки: Опыт работы в сфере гостеприимства (желателен), умение работать с документами и базовое владение ПК (Excel, Word).

Условия работы:

  • Место: Гостиница расположена в поселке Струпово;
  • График Работа один день через трое (сутки с 9:00 до 9:00);
  • Своевременная заработная плата: от 65 000 руб./мес (на руки после вычета НДФЛ); Производится доплата за уборку в выходные дни (Сб и Вс), которую выполняют горничные.
  • Официальное трудоустройство (бессрочный трудовой договор).
  • Оплата больничных и отпусков.
  • Компенсация ТО.
  • Питание по льготным ценам в столовой Компании.

Забота о сотрудниках:

  • Выплата материальной помощи по случаю Дня рождения, бракосочетания, рождения детей и т.д..
  • Бонусная программа "Приведи друга!".
  • Новогодние подарки детям сотрудников на Новый год (игрушки).

Присоединяйтесь к нашей дружной команде!