Рижский проспект 23
В связи с активным ростом нашей компании мы ищем руководителя
На сегодняшний день в отделе продаж работают 3 сотрудника.
В компании внедрена CRM система Bitrix24 и телефония.
Наши ценности:
- Ответственность
- Доброжелательность
- Обучаемость
- Честность и открытость
Ваши задачи:
- Прослушивание звонков сотрудников компании
- Обратная связь сотрудникам компании (что сделано хорошо, что можно сделать лучше)
- Повышение конверсии звонков, сделок
- Активная работа с базой контактов
- Выполнение плана продаж отделом
- Подбор менеджеров по продажам
- Постановка планов на месяц, квартал, год исходя из потребностей компании
Мы уже готовы работать с Вами, если Вы:
Ответственны, готовы к обучению, стрессоустойчивы, внимательны
Уверенный пользователь ПК, CRM Bitrix24
Ранее работали на должности руководителя отдела продаж
Хотите зарабатывать
Мы гарантируем:
- Заработная плата от 90000 рублей до 145000 тысяч. Оклад + КПИ+ бонус с продаж. Средний заработок РОПа - 130000 рублей.
- Полностью прозрачная система оплаты труда без задержек
- Официальное оформление по ТК РФ
- График работы с 9.00 до 18.00, суббота и воскресенье - выходной
- Возможность влиять на маржинальность сделки, что приведет к росту Вашей заработной платы
- В офисе есть кофемашина, чай, кофе, микроволновая печь, холодильник. Нам важно, чтобы все коллеги были обеспечены всем необходимым
- Увлекательные корпоративы и командные мероприятия. Снимаем стресс все вместе в WarPoint, боулинг, бильярд и прочие мероприятия, которые можно организовать по запросу
- Молодой дружный коллектив. Средний возраст команды - 28 лет. Возможность узнать людей не только в одном городе, но и с территории РФ, так как часть команды - удаленные сотрудники
- Возможность профессионального и карьерного роста. Мы не заинтересованы в том, чтобы наши сотрудники сидели на одном месте. Вместе строим дорожную карту развития карьеры
- Оборудованное рабочее место. Корпоративная сим карта. Вы не тратите личные средства на звонки и смс
- Интересные заказчики. Будете узнавать как работают различные производства и предприятия
Мы стараемся, что бы наши коллеги как можно быстрее повышали свои скилы по этому мы разработали систему обучения, которая поможет быстрее разобраться во всех вопросах. По мимо этого есть система адаптации, когда более опытный сотрудник помогает решать возникшие сложные ситуации.
