Менеджер кол-центра

Дата размещения вакансии: 15.10.2025
Работодатель: Завод Тюменские аэрозоли
Уровень зарплаты:
от 40000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Завод «Тюменские Аэрозоли» — российский производитель аэрозольной продукции:
средства самообороны, защиты от животных, профессиональные репелленты, товары для охоты, рыбалки, спорта и активного отдыха.
Мы работаем по всей России, поставляем продукцию в розничные сети, магазины и дистрибьюторские компании.

В связи с расширением направлений ищем менеджера отдела пресейла — человека, который будет первым звеном в цепочке продаж: общаться с новыми клиентами, выявлять интерес и передавать лиды в отдел продаж.

Что нужно делать:

  • Совершать исходящие холодные звонки по готовым базам (магазины охоты, рыбалки, туризма, спорттоваров, аптеки, оптовики и дистрибьюторы).

  • Представлять компанию и коротко рассказывать о нашей продукции (по готовому скрипту).

  • Выяснять, кто отвечает за закупки, и определять интерес к сотрудничеству.

  • Вносить результаты общения в CRM.

  • Передавать заинтересованных клиентов менеджерам по продажам.

  • Выполнять план по месяцу

  • Направлять отчет руководителю

Мы предлагаем:

  • Удалённую работу из любого региона России.

  • Полное обучение продукту и скриптам.

  • Готовую базу клиентов — искать никого не нужно.

  • Адекватное руководство, с четкими задачами и поддержку на всех этапах.

  • Простую и понятную систему мотивации.

Условия:

  • Формат: удалённая работа, график 5/2 (по МСК или местному времени).

  • Мотивация: Оклад+KPI+Бонус

  • Испытательный срок: 1 месяц- 3 месяца (с сохранением выплат).

Что важно:

  • Грамотная устная речь, доброжелательность, настойчивость.

  • Опыт в холодных звонках или колл-центре будет плюсом, но не обязателен — мы обучим.

  • Уверенное владение ПК и мессенджерами.

  • Наличие гарнитуры и стабильного интернета.

  • Умение доводить начатое до результата.

Почему стоит начать работать с нами:

  • Удалённая работа с полной занятостью и стабильной оплатой.

  • Чёткие задачи и прозрачная система мотивации — чем больше качественных звонков, тем выше доход.

  • Продукт, который реально интересен: средства самообороны, товары для охоты и активного отдыха, кислородные баллончики и другие уникальные решения.

  • Реальный карьерный рост — до менеджера по продажам или руководителя группы пресейла.