О компании:
MOANA — молодой бренд спортивной и фитнес-одежды, который за 2,5 года вырос с нуля, до продаж более 50 000 товаров со средней оценкой 4,7 баллов.
Мы не просто производим одежду — мы создаем образ жизни, где спорт и стиль идут рука об руку. Наша философия: спорт может быть комфортным, эстетичным и вдохновляющим.
Бренд активно растет в России и выходит на международный рынок, системно увеличивая обороты минимум в 2 раза в год.
Мы ищем: Ответственного, креативного и системного SMM-менеджера, который поможет нам масштабировать присутствие бренда в digital, строить комьюнити, запускать вирусные кампании и развивать визуальную эстетику в соцсетях.
Ключевые задачи:
-
Разработка и реализация стратегии продвижения бренда.
-
Рост живой, активной аудитории (Instagram, TikTok, VK, Pinterest, Shorts).
-
Формирование рубрикатора и контент-плана.
-
Организация и контроль съемок и контента.
-
Работа с блогерами и кредиторами (поиск, ТЗ, интеграции, бартер).
-
Анализ конкурентов, метрик (CTR, CPM, CPC, CVC).
-
Отслеживание трендов по России и мировых трендов.
-
Создание вирусного органического контента.
-
Ведение отчетности, аналитики и статистики.
Задачи на первый месяц нашего сотрудничества:
-
Прирост 500 подписчиков в соцсетях.
-
30 Reels на одну площадку (около 120 роликов в 4 соцсетях).
-
8 блогерских интеграций на взаимозачете.
-
Создание стратегии, рубрикатора и контент-плана на месяц.
-
1 съёмка с моделью и рилсмейкером.
-
Аналитика эффективности и отчетность (план/факт ежедневно).
Условия и бонусы:
-
Удаленно, с 10:00–19:00 по времени мск.
-
Команда, которая всегда поддержит и поможет: дизайнер, фотограф, модель, менеджер по доставке.
-
Быстрый рост до позиции Head of SMM (через 3–6 месяцев) с увеличением дохода и расширением команды.
-
Регулярная коммуникация с CEO и маркетинг-командой.
-
Индивидуальный план развития и обучение.
-
Свобода в реализации идей и креативных концепций.
-
Доступ к курсу “Контент-завод” и помощь в развитии личных навыков.
-
Квартальные бонусы за результат.
Почему вам понравится с нами:
-
У нас ценится креатив, а не отчёт ради отчёта.
-
Мы растём системно и быстро — и даём возможность расти вместе с нами.
