улица Остоженка 25
О компании
№1 агентство в России по продвижению мобильных приложений.
Оборот в 2024 году — 5,5 млрд ₽.
Единый провайдер полного цикла мобильной поддержки: от привлечения пользователей до удержания и создания контента.
Лидер рейтинга Adindex в категории mobile marketing.
Работаем с крупнейшими рекламодателями России — food delivery, e-grocery, e-com, помогаем брендам увеличивать прибыль за счёт роста удержания и LTV.
Средний срок сотрудничества с клиентом — 4 года, NPS = 80.
Почему позиция сильная
-
Продукт высокого уровня и клиенты Enterprise — с ними интересно, статусно и профессионально.
-
Сильная команда с открытой культурой и ориентацией на результат.
-
Отсутствие бюрократии: идеи можно реализовывать быстро.
-
Прозрачная система грейдов и performance review — рост и развитие зависят от твоих результатов.
-
Комфортный цифровой офис в центре Москвы (пет-френдли, ДМС, спорт, обучение, митапы, конференции).
Твои задачи
-
Работать по целевому списку ICP: digital-директора, CMO, performance-директора крупных компаний.
-
Искать и привлекать новых клиентов через холодные касания: email, LinkedIn, Telegram, нетворкинг.
-
Проводить глубокий ресерч, выявлять триггеры и потребности перед первым касанием.
-
Выстраивать цепочки коммуникаций
-
Назначать квалифицированные встречи и проводить их.
-
Проводить ресерч, выявлять триггеры и боли клиента, готовить релевантное КП.
-
Вести коммуникацию до передачи в сделку, сопровождать запуск.
-
Вести отчётность — воронка, план-факт, КП, встречи.
-
Работать с длинным циклом сделки (до 6 месяцев) и высоким средним чеком (от 10 млн ₽).
Кого мы ищем
-
Опыт в B2B-продажах / digital / маркетинговых агентствах от 2 лет.
-
Обязателен опыт холодных продаж в сегменте Enterprise от 2 лет
-
Цикл сделки — от 3 месяцев, средний чек — от 2 млн ₽.
-
Умение продавать через ценность и аналитику, а не “звонки ради звонков”.
-
Вариативность мышления, логика, проактивность, зрелость.
-
Умение применять нестандартные подходы, для выхода на ЛПР.
-
Умение выстраивать отношения с Enterprise-клиентами.
-
Плюсом будет опыт аккаунт-директора, bizdev или участие в комплексных digital-проектах.
Условия и мотивация
-
Оклад: 130 000–180 000 ₽ (по опыту и уровню).
-
Совокупный доход от 250 000 - 350 000 ₽ (без потолка).
-
Бонусы: процент от продаж + LTV-модель на 12 мес.
-
Премии: квартальные KPI (КП, встречи, запуски, сумма контрактов).
-
Трудоустройство: ТК РФ.
-
Работа в офисе (ЦАО, Остоженка), с 2026 года — переезд на Белорусскую.
-
Формат: очно, гибкое начало (10:00–11:00).
-
Рост: прозрачные грейды, performance review, обучение, конференции.
-
Возможность вырасти в руководителя направления продаж.
-
Соцпакет: балльная система — можно выбрать ДМС, спорт, психолога и др.
-
Культура: экосистема без бюрократии, пет-френдли офис, командные митапы.
Что тебя ждёт
На испытательном сроке — план по КП, встречам и запускам.
После — процент от продаж, LTV-бонусы, рост в системе грейдов и участие в крупных проектах.
Ты работаешь с топовыми брендами, влияешь на стратегию компании и растёшь внутри сильнейшего digital-агентства страны.
Откликнись, если:
-
тебе близки продажи через логику, аналитику и ценность;
-
хочешь продавать сильный digital-продукт и общаться с топ-менеджерами крупнейших брендов;
-
ищешь не просто работу, а место, где можно расти в окружении сильных людей.
Ждём твой отклик прямо здесь!
