Менеджер по продажам в IT (B2B)

Дата размещения вакансии: 28.10.2025
Работодатель: Синаптик
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Киров (Кировская область)
Владимирская улица 18А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы - ИТ-компания Синаптик. Специализируемся на заказной разработке программного обеспечения для производственных предприятий. Создаем цифровое производство для малого и среднего бизнеса: от автоматизированных рабочих мест на ПК или планшетах до дашбордов с отчетами для руководства. Помогаем повышать эффективность, сокращать издержки и достигать устойчивого роста за счет цифровизации и внедрения передовых технологий.

Наша цель - стать лидером в цифровизации малых и средних производственных предприятий, обеспечивая им устойчивое развитие и конкурентное преимущество на рынке!

Ищем активного и нацеленного на результат менеджера по продажам, который умеет доносить ценность продукта для клиента и доводит сделки до результата.

Ваши задачи:

  • Поиск подходящих заводов, проведение первичных переговоров и созвонов;

  • Проведение демонстраций на этапе пресейла;

  • Заключение договоров и сопровождение сделок до их успешного завершения;

  • Ведение воронки в CRM, подготовка коротких отчетов по итогам недели.

Наши ожидания:

  • Опыт работы в сфере B2B продаж в ИТ от 2 лет;

  • Навыки ведения переговоров с первыми лицами компаний;

  • Высокая мотивация на достижение целей и ориентация на результат;

  • Понимание и опыт работы с длительным циклом продаж и большим средним чеком;

  • Готовность к командировкам по России.

Мы предлагаем:

  • Работу в аккредитованной ИТ компании;

  • Оформление в штат с первого дня по ТК РФ;

  • Конкурентную заработную плату (фиксированный оклад плюс процент от продаж);

  • Комфортное современное офисное пространство по адресу г. Киров ул. Владимирская, д. 18А или полностью удаленную работу;

  • Влияние на успех клиентов - у нас вы будете помогать бизнесу клиента решать ключевые задачи, предлагая технологичные решения, которые работают;

  • График: Full-time, 5/2 по 8 часов, ч/п МСК, гибкое начало рабочего дня;

  • Компенсацию 50% на обучение в профессиональной области после 3-х месяцев работы;

  • Индивидуальный план развития для каждого сотрудника и внутреннюю систему наставничества;

  • Возможность работать с интересными кейсами, тем самым прокачивая hard skills;

  • Возможность карьерного роста - мы заинтересованы в том, чтобы наши сотрудники росли вместе с компанией;

  • Корпоративную культуру, основанную на прозрачности, честности и сопричастности каждого к общему успеху.

Присоединяйтесь к нам, и вместе мы сможем сделать бизнес наших клиентов успешнее!