Электромонтер

«ITMS РОССИЯ» ищет Электромонтера

ITMS Россия — является одним из лидеров российского табачного рынка. В «ITMS Россия» работает около 2500 сотрудников.

Наша компания предлагает уникальную возможность работать в инновационной среде, где каждый день приветствуется стремление к эффективности и совершенствованию.

Сегодня по производительности труда, квалификации персонала, организации и автоматизации производства фабрика компании «ITMS-РОССИЯ» — один из лидеров в Северо-Западном регионе России.

Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая создает лучшее будущее!

КАКИЕ ЗАДАЧИ ВАС ЖДУТ:

• Техническое обслуживание инженерного оборудования согласно плану-графику:

Следить за исправной, безаварийной работой и правильной эксплуатацией обслуживаемого оборудования

Своевременно производить работы по наладке и ремонту электрооборудования

Обеспечивать технически правильную эксплуатацию и ремонт энергетического оборудования

Вести и составлять отчётную документацию

• Осуществление технической эксплуатации электрооборудования инженерных систем фабрики: силового электрооборудования, контрольно-измерительных приборов паровой котельной, компрессорных и вакуумных станций, аспирационных систем, холодильных установок

МЫ ОЖИДАЕМ:

• Законченное среднее/высшее электротехническое образование
• Опыт работы в аналогичной роли от 2-х лет
• Знание и опыт эксплуатации электрооборудования инженерных систем и автоматики
• Наличие практических навыков в поиске и устранении неисправностей электротехнического оборудования
• Чтение электросхем;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Навык программирования контролеров будет преимуществом.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Официальное трудоустройство в штат компании по ТК РФ на бессрочный договор;
• График работы: 5/2 с 9:00 до 17:30 (на первый год работы) с последующим переводом в 2/2 (дневные смены с 9:00 до 21:00 и ночные смены 21:00 до 9:00);
• Полностью белая заработная плата: оклад и квартальный бонус
• Социальный пакет: ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни с первого дня работы
• Предоставление питания в столовой на фабрике
• Корпоративный транспорт до работы и с работы от станций метро «Старая деревня», «Чёрная речка», «Проспект просвещения», «Беговая»
• Спец.одежда, средства индивидуальной защиты за счет компании
• Комфортные условия для отдыха: массажные кресла, чайные комнаты, игры (пинг-понг, настольный футбол)
• Компенсация летнего лагеря для детей
• Возможность саморазвития с помощью корпоративных программ тренингов и онлайн-курсов
• Корпоративная культура (конкурсы, неформальные мероприятия, организация совместного досуга и др.)
• Дополнительные поощрения сотрудников за реализацию проектов, проявленную инициативу
• Возможности горизонтального развития с повышением оклада и вертикального развития на новую роль
• Скидки от партнеров и памятные сувениры