Менеджер по обучению и развитию персонала

Дата размещения вакансии: 21.10.2025
Работодатель: Хлебница (ИП Саматова О.В.)
Уровень зарплаты:
от 55000 RUR
Город:
Волгоград
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ищем менеджера по обучению и развитию персонала!

Что нужно делать:

  • Проведение обучающих программ для продавцов-кассиров.
  • Обучение стандартам компании и высоким стандартам сервиса.
  • Проведение тренингов по продажам за прилавком.
  • Оценка эффективности обучения и разработка предложений по его улучшению.
  • Поддержка и развитие корпоративной культуры.

От Вас:

  • Опыт работы в обучении и развитии персонала от 1 до 3 лет.
  • Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
  • Способность вдохновлять и мотивировать сотрудников.
  • Готовность к разъездной работе и обучению на месте.
  • Знание современных методик обучения и развития персонала.

От нас:

  • Полная занятость с графиком 5/2.
  • Работа на месте работодателя и разъездной формат по пекарням Волгоград, Волжский .
  • Стабильная заработная плата и возможности для профессионального роста.
  • Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы.
  • Бесплатно корпоративное питание
  • Путешествия за счет компании

Если вы хотите стать частью нашей команды и помочь продавцам достигать новых высот, отправляйте резюме и мы с Вами свяжемся!