Менеджер по продажам Дорожно-строительной техники

Дата размещения вакансии: 10.03.2026
Работодатель: Тракресурс
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Казань
Центральная улица 4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Тракресурс - официальный дистрибьютор крупнейшего производителя дорожно-строительной техники Lonking, складской техники NOBLELIFT, TCM, HYUNDAI. Владелец собственной торговой марки экскаватора-погрузчика TRM, вилочных погрузчиков TRF.

Уже более 30 лет продаем технику по всей России и осуществляем гарантийное и постгарантийное обслуживание техники.

Нам доверяют более 15 000 лояльных потребителей - от индивидуальных предпринимателей до федеральных компаний (КАМАЗ, ГАЗ, РУСАЛ, Норильский Никель, Магнит, Эльдорадо и другие).

В связи с развитием продаж требуется менеджер по продажам спецтехники

Обязанности:

Продажа дорожно-строительной техники:
• Наработка и увеличение клиентской базы;
• Заниматься поиском потенциальных клиентов по всей России;
• Обрабатывать входящие запросы;
• Проводить встречи с клиентами;
• Заключать договоры и оформлять сделки;
• Вести отчётность в CRM-системе.

Особенности продаж в этой сфере:
• Высокий средний чек;
• Длительный цикл сделки - несколько месяцев;
• Переговоры на уровне первых лиц компаний-клиентов.
• Частые командировки, встречи с клиентами, участия в выставках.

Наши преимущества:
• Обучение по продукту;
• Территория продаж - вся Россия;
• Постоянное наличие товара: более 1000 единиц техники в наличии;
• Мы осуществляем гарантийное и сервисное обслуживание техники по всей территории РФ;
• У нас есть собственная торговая марка "TRM" - возможность предоставлять лучшие цены для клиентов.

Условия:
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Полностью "белая" заработная плата - постоянная часть + % от продаж + бонусы.
• Годовой бонус при выполнении плана, до 60% от всех выплаченных комиссионных в течение года;
• График 5/2, с 8:00 до 17:00
• Компенсация командировочных расходов;
• Комфортное рабочее место: предоставляется корпоративная сотовая связь, ноутбук
• Развитая корпоративная культура, праздники, мероприятия и подарки детям на новый год.

Требования:
• Успешный опыт работы в В2В продажах от 1 года;
• Знание этапов техники продаж и алгоритма отработки возражений;
• Нацеленность на результат;
• Готовность к командировкам.