Мы – HR-холдинг Ventra. Уже более 22 лет мы специализируемся на предоставлении инновационных решений в области аутсорсинга бизнес-процессов, HR-консалтинга и гибкой занятости.
Наши клиенты – крупнейшие компании в сферах: e-commerce, ИТ, ритейл, FMCG, логистика, финтех и др.
Ventra входит в список лучших работодателей России по версии HH, подразделения группы компаний входят в рейтинги крупнейших ИТ-компаний, крупнейших трейд-маркетинговых агентств, а руководители группы – в список ТОП-1000 российских менеджеров.
География: Россия, Казахстан, Узбекистан, Беларусь.
900 сотрудников – внутренняя команда компании
15 000 проектных сотрудников
1 000 000 исполнителей на платформе Ventra Go!
42 города – собственные офисы
750+ клиентов крупнейших компаний
В настоящий момент мы в поиске рекрутера для нашего клиента в фармацевтическом направлении.
Обязанности:
- Качественная работа по открытым заявкам с соблюдением KPI, оговоренных с клиентом по подбору и выводу персонала;
- Выполнение целевых показателей по работе с кандидатами и клиентами;
- Консультирование внутренних заказчиков по вопросам, связанным с поиском персонала;
- Поиск и привлечение кандидатов для клиента, используя различные внешние (работные и профессиональные сайты, социальные сети) и внутренние источники;
- Организация собеседований, центров оценки для подбора персонала;
- Формирование кадрового резерва;
- Анализ рынка труда, подготовка статистических исследований и отчетов.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы в рекрутменте от 3 лет, в приоритете кандидаты из фармацевтического направления;
- Опыт работы в закрытии точечных ролей, уровень Leadership Team;
- Английский от upper-intermediate;
- Сильные навыки soft skills: коммуникабельность, критическое и творческое мышление, гибкость;
- Желание развиваться в сфере управления персоналом.
Мы предлагаем:
- Возможность напрямую влиять на эффективность бизнес-процессов клиента;
- Оформление по ТК РФ;
- Удаленный формат работы;
- Конкурентную заработную плату (фиксированный оклад, квартальный и годовой бонус);
- Оформление ДМС и страхования жизни;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Широкую социальную программу.
