Менеджер по работе с корпоративными клиентами (действующие)

Дата размещения вакансии: 22.10.2025
Работодатель: Ростелеком
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Смоленск
улица Октябрьской Революции 6
Требуемый опыт работы:
не требуется

«Ростелеком» — крупнейший в России провайдер цифровых услуг и решений. Мы прошли путь от классической телекоммуникационной компании до технологичной цифровой компании, в которой накопленный опыт и открытость к инновациям создают бесконечные возможности для развития.

Мы ищем в свою команду Менеджера по развитию В2В – человека, который усилит команду по работе с клиентами. Нам нужен тот, кто всегда нацелен на результат, кто не боится брать инициативу в свои руки и всегда знает какой продукт компании нужен клиенту.

Чем ты будешь заниматься:

  • Сопровождать и развивать закрепленную базу корпоративных клиентов, формировать индивидуальные коммерческие предложения
  • Осуществлять продажи и доп.продажи цифровых услуг компании действующим клиентам
  • Консультировать клиентов об условиях предоставления услуг
  • Вести переговоры с клиентами, оформлять заявки на подключение услуг

Что мы ищем в кандидате:

  • Желание развиваться в сфере цифровых услуг
  • Навыки делового общения
  • Готовность работать с юридическими лицами
  • Опыт в продажах или готовность его получить
  • Готовность работать на результат
  • Грамотная речь

Что мы предлагаем:

  • Доход, который состоит из оклада 29770,00 руб. и 100% от оклада ежемесячной премии (совокупный доход 50 - 70 тыс.рубл и выше);
  • График работы 5/2 с 9 до 18, ПТ - сокращенный день на час;
  • Оформление в штат по ТК с первого рабочего дня;
  • Наставничество в период обучения и адаптации;
  • Офис: Смоленск, улица Октябрьской Революции, 6;
  • Расширенный соц. пакет для сотрудников после первого года работы: жилищная программа (компенсация процентов по ипотечному кредиту или беспроцентный займ от компании на покупку жилья); дополнительная премия к ежегодному отпуску; материальная помощь; дополнительный оплачиваемый выходной день;
  • Всестороннее развитие: корпоративный онлайн-университет; возможность получения образования по программированию с выдачей сертификата; доступ к электронным библиотекам с широким выбором бизнес-литературы; компенсация профильного внешнего обучения;
  • ДМС