Тельмана 24
Компания «Объединенные Пивоварни» — это 8 современных заводов и более 20 популярных брендов, включая «Крушовице Kronprinz», «Бочкарев», «Мистер Лис», DR.DIESEL, VULKAN и другие.
Наша компания — это команда единомышленников, которая формирует будущее российского пивоварения. Более 2000 специалистов «Объединенных Пивоварен» работают от Санкт-Петербурга до Хабаровска, создавая продукты, любимые миллионами.
Мы всегда открыты для энергичных и целеустремленных людей, готовых развиваться и расти вместе с нами, превращая смелые идеи в успешные проекты.
Мы предлагаем срочный трудовой договор на период отсутствия основного сотрудника с возможностью остаться, если Вы себя хорошо зарекомендуете.
Если вы готовы:
- Формировать и анализировать прогнозы спроса на разный горизонт планирования, принимать активное участие в циклах планирования продаж и операций (S&OP).
- Быть бизнес-партнёром для отдела продаж, работать с клиентами компании, командами отдела продаж и отдела обслуживания клиентов над повышением качества прогнозов, прорабатывать процессы совместного планирования и прогнозирования с клиентами компании.
- Анализировать выборку прогнозов клиентами компании, контролировать выполнение ключевых показателей (аккуратность прогнозирования, уровень сервиса, затраты), выявлять и устранять причины отклонений.
- Повышать эффективность процессов, оптимизировать и повышать качество отчётности.
- Участвовать в проектах и инициативах отдела.
- Работать в графике с 8.00 до 17.00 часов.
И у вас есть:
- не менее 1 года опыта работы в области планирования, аналитики продаж или смежных областях.
- умение работать с большими объемами данных, делать выводы и предлагать решения для бизнеса на основе данных.
- продвинутый уровень MS Excel (знание Power Query является преимуществом).
- отличные навыки коммуникации и переговоров.
- умение работать в команде, проактивная позиция.
- фокус на постоянное улучшение бизнес-результатов и повышение эффективности процессов.
Помимо интересных задач мы готовы предложить Вам:
- Стабильная работа в крупной российской компании;
- Официальное трудоустройство, полностью «белая» и стабильная заработная плата;
- Конкурентная система вознаграждения с ежегодным пересмотром заработной платы;
- ДМС со стоматологией и телемедициной с первого дня работы, а также возможностью приобрести ДМС для близких по корпоративной цене;
- Страхование жизни с первого дня работы, 24/7 по всему миру;
- Доплата к больничному листу до 100% оклада до 10 рабочих дней в году;
- Компенсация питания (для сотрудников, работающих на территории пивоварен) и корпоративная мобильная связь;
- Разнообразные программы обучения и развития;
- Гибкое начало/окончание рабочего дня для офисных работников;
- Гибридный формат работы для офисных работников;
- Корпоративная программа скидок и привилегий;
- Новогодние подарки для детей, корпоративные мероприятия, поддержка в различных жизненных ситуациях и другие преимущества для сотрудников компании;
- Реферальная программа "Приведи друга": пригласи друга-получи бонус!
- Подарки и премии к праздникам и юбилейным датам.
Присоединяйтесь или рекомендуйте друзьям!