Инженер-конструктор (пресс формы)

Обязанности:

• Разработка эскизных, технических и рабочих проектов изделий
• Разработка КД на пресс - формы резинотехнических изделий и полимеров
• Обеспечение соответствия разрабатываемых конструкций техническим заданиям, стандартам, нормам охраны труда и техники безопасности, требованиям наиболее экономичной технологии производства.
• Составление кинематических схем, общих компоновок и технических увязок отдельных элементов конструкций.
• Снятие эскизов деталей с натуры и выполнение деталировок.
• Составление инструкций по эксплуатации конструкций, пояснительных записок к ним, карт технического уровня, паспортов, программ испытаний, технических условий и другой технической документации.
• Доработка конструкторской документации с учетом замечаний производства.
• Актуализация чертежей.
• Разработка конструкторской документации по образцам.
• Выполнение технических и прочностных расчетов.

Требования:

• Высшее инженерно-техническое образование.
• Опыт работы по направлению резинотехнические изделия и полимеры не менее 3-х лет.
• Умение работать с конструкторско-технологической документацией.
• Уверенный пользователь в CAD системах (Компас, Autocad и др.)
• Уверенный пользователь ПК и Microsoft Office.
• Умение работать с конструкторско-технологической документацией.
• Знание дисциплин: ЕСКД, ГОСТы.
• Знание основных видов производственного оборудования по изготовлению резинотехнических изделий и полимеров, а также инженерных технологий.
• Ответственность, внимательность.
• Умение работать в команде.

Условия:

• Уровень дохода и компенсационный пакет будут обсуждаться с успешным кандидатом.
• Условия релокации обсуждаются
• Официальное трудоустройство (отпуска по графику, больничный лист и т.д.);
• Своевременная заработная плата;
• График работы: 5/2 (сб, вс выходной) с 8:00 до 16:30.
• Медицинский осмотр перед трудоустройством и периодический медицинский осмотр за счёт предприятия;
• Парковка для автомобилей и велосипедов;
• Остановка общественного транспорта в шаговой доступности;
• Дополнительные социальные выплаты по коллективному договору (вступление в брак, рождение детей, сборы в школу, подъёмные по завершению срочной службы в армии);
• Активная молодёжная политика, регулярные оздоровительные и культурные мероприятия. Льготные путёвки на отдых и в детские лагеря;
• Возможности развития для каждого сотрудника (обучение, освоение смежных специальностей, повышение разрядности). У предприятия свой лицензированный учебный центр;
• Две столовые с доступными ценами.
  Будем рады получить ваш отклик!