Специалист по обучению и развитию персонала

Обязанности:

• Организация внутреннего и внешнего обучения персонала предприятия;
• Поиск контрагентов, заключение договора;
• Сопровождение целевого обучения на предприятии;
• Ведение кадрового резерва предприятия;
• Организация, контроль и сопровождение прохождения практик студентов на предприятии;
• Проведение обучающих мероприятий для сотрудников;
• Ведение отчетности.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы от 1 года.

Условия:

• Стабильная работа на крупном предприятии (оформление по ТК РФ, своевременная выплата заработной платы);
• Комфортные рабочие условия;
• График работы 5/2;
• Корпоративный ДМС для сотрудников;
• Соцпакет + подарки детям к праздникам + частичная компенсация санаторно-курортного лечения.