Руководитель проекта 1С:ERP

Дата размещения вакансии: 23.10.2025
Работодатель: Навигатор
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Шкиперский проток 14к19
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

АО "Навигатор" - это уникальные люди, которые объединились в профессиональную команду единомышленников.

С 1992 года наша компания разрабатывает и производит бортовое радиоэлектронное оборудование, реализующее требования навигации и посадки, а также многофункциональные системы, вычислительные модули, системы индикации.

На данный момент мы являемся современной компанией, которая заботится о своих сотрудниках и их корпоративной жизни, поддерживает и развивает молодые таланты.

На предприятии созданы все условия для развития и роста сотрудников, действует Совет молодежи, предоставляются билеты на концерты и выставки, организуются выезды на экскурсии и спортивные матчи.

Мы будем рады видеть в составе нашей команды именно Вас: инициативного, целеустремленного, ориентированного на самореализацию, профессиональный и карьерный рост сотрудника, готового развиваться вместе с нами.

Мы предлагаем:

  • Компания включена в ОПК;
  • Официальное трудоустройство в соответствии с действующим законодательством РФ;
  • Полностью белая заработная плата;
  • Стабильная компания и масштабные проекты;
  • Пятидневная рабочая неделя;
  • Гибкое начало рабочего дня (по договоренности с непосредственным руководителем);
  • ДМС;
  • Кафе на территории предприятия (для сотрудников компании предоставляется скидка 20% на все меню);
  • Действует программа корпоративного фитнеса;
  • Свои спортивные команды: баскетбол, настольный теннис, футбол, волейбол;
  • Участие сотрудников во всероссийских спортивных соревнованиях, а также в соревнованиях, которые мы проводим внутри компании;
  • Участие сотрудников в интеллектуальных турнирах, проводимых несколько раз в течение года;
  • Предоставление сотрудникам и их семьям бесплатных билетов на различные культурные и спортивные мероприятия, выездные экскурсии по России;
  • Экскурсии по предприятию в смежные подразделения;
  • Оплачиваемый отпуск 31 календарный день;
  • Работа в офисе, расположенном недалеко от м. Приморская;
  • Корпоративная развозка от метро до работы и обратно (7 мин).

Мы будем рады видеть в нашей команде инициативного и целеустремленного специалиста, готового возглавить ключевой проект по внедрению 1С:ERP.

Чем предстоит заниматься:

Вы возьмете на себя ключевую роль, управляя полным циклом проекта по внедрению 1С:ERP на предприятии.

  • Управление командой: руководство командой 1С-специалистов (внутренней и внешней), включая планирование, постановку задач, контроль сроков и качества исполнения.
  • Управление проектом: полная ответственность за жизненный цикл проекта: от инициации и планирования до внедрения, обучения пользователей и организации поддержки.
  • Аналитика и оптимизация процессов: сбор, анализ и формализация требований бизнес-пользователей. Выявление потребностей, проектирование решений и оптимизация сквозных бизнес-процессов на основе возможностей 1С:ERP.
  • Внедрение и поддержка: участие в приемке работ, консультирование пользователей, разработка инструкций и регламентов, поддержка функционирования системы.

Ключевые требования и навыки:

Обязательные:

  • Опыт руководства полным циклом проекта по внедрению 1С:ERP (не менее 1 успешного проекта).
  • Понимание методик управления проектами.
  • Понимание бизнес-процессов предприятия (логистика, производство, финансы, закупки, продажи) и их отражения в 1С:ERP.
  • Навыки проведения обследования бизнес-процессов, формализации требований и составления ТЗ.
  • Умение работать с ожиданиями ключевых стейкхолдеров и управлять изменениями.

Опыт в одной из ролей:

  • Как аналитик: уверенное владение навыками сбора требований, описания бизнес-процессов и успешный опыт приемки работ у разработчиков.
  • Как разработчик: знание основ программирования в 1С и архитектуры платформы, понимание жизненного цикла разработки.

Обращаем внимание, что вакансия предполагает работу в офисе (г. Санкт-Петербург) и не является удаленной.