Менеджер по развитию ключевых клиентов

Контур.EDI — сервис для обмена данными между поставщиками и торговыми сетями.

Ищем менеджера по работе с ключевыми клиентами.

Что важно в кандидате:

• Успешный опыт продаж корпоративным клиентам от полутора лет.
• Опыт сопровождения многоэтапного внедрения продуктов в IT-структуру заказчика.
• Экспертиза в ЭДО, следует быть в курсе трендов ритейла, законодательных инициатив, изменений процессов работы торговых сетей.
• Навыки проведения переговоров с ЛПР высокого уровня.
• Бизнес-мышление, нацеленность на результат, высокий уровень эмоционального интеллекта.

Вам предстоит:

• Выстраивать крепкие и долгосрочные взаимоотношения с корпоративными клиентами, в первую очередь с топ-менеджментом компаний. Глубоко погружаться в бизнес-процессы клиента, понимать потребности и боли на всех уровнях (от пользователя до директоров).
• Контролировать взаиморасчеты и не допускать оттока клиентской базы.
• Доносить важность потребностей клиента до смежных подразделений EDI (техническая поддержка, внедрение), совместно искать оптимальные решения, которые удовлетворят заказчика и будут соответствовать нормам компании.
• Развивать клиентскую базу дополнительными сервисами и услугами продукта EDI.
• Довести проекты по переводу связок с Docrobot.

От нас:

• Амбициозные и достижимые KPI, которые всегда известны и не меняются на ходу.
• Возможность реализации сложных проектов с крупнейшим бизнесом страны, статусные сделки, заметный результат.
• Программа адаптации и обучения, работа с наставником. В вашем распоряжении будет база знаний по продуктам, учебный портал с вебинарами по soft-skills и команда корпоративных тренеров.
• Командные выезды на природу, спортивные и интеллектуальные активности.

Этот текст про вас? Ждем вас в Контуре!