Продакт-менеджер

Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии продвижения препаратов на рынке РФ и ЕАЭС;
• Анализ фармацевтического рынка, конкурентной среды, тенденций и потенциала роста портфеля;
• Формирование позиционирования, ключевых сообщений и маркетинговых материалов (листовки, обучающие материалы, digital-контент);
• Подготовка и проведение обучающих мероприятий для медицинских представителей и партнеров;
• Участие в бюджетировании, планировании и контроле исполнения маркетинговых активностей;
• Организация участия компании в профильных конференциях, конгрессах, вебинарах и промо-мероприятиях;
• Взаимодействие с медицинским, регуляторным, производственным и коммерческим блоками по вопросам стратегии и продвижения;
• Мониторинг эффективности маркетинговых кампаний и коррекция тактики в соответствии с KPI.

Требования:

• Высшее образование (фармацевтическое, медицинское, биологическое или маркетинговое);
• Опыт работы продакт-менеджером или бренд-менеджером в фармацевтической компании от 2–3 лет;
• Глубокое понимание фармацевтического рынка, каналов продвижения (Rx, OTC, B2B, eCom.);
• Навыки стратегического и аналитического мышления, работа с IMS/AlphaRM/Фармэксперт, Power BI, Excel;
• Умение разрабатывать маркетинговые планы и управлять их реализацией;
• Навыки публичных выступлений, обучения и коммуникаций с экспертами;
• Владение английским языком на уровне, достаточном для работы с международными материалами и партнёрами.

Будет преимуществом:

• Опыт работы с препаратами конкретной терапевтической группы (например, ЦНС, кардиология, гастроэнтерология, НПВП.);
• Участие в выводе новых брендов или запуске локализованных препаратов;
• Знание digital-инструментов фарммаркетинга и современных трендов коммуникаций (KOL-маркетинг, телемедицина, социальные сети).

Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата + годовой бонус;
• Работа в динамично развивающейся фармацевтической компании с собственным производством;
• Возможность профессионального роста и участия в стратегических маркетинговых проектах;
• Корпоративное обучение, развитие soft и hard skills;
• ДМС, мобильная связь, участие в отраслевых мероприятиях;
• График 5/2, с 9:00 до 18:00 ч;
• Оформление по ТК РФ.