Руководитель региональных проектов по централизации КДЛ

Наша компания участвует в реализации стратегической инициативы федерального уровня, направленной на создание единой централизованной сети лабораторных служб в различных регионах.

Цель проектов — повышение доступности, качества и эффективности лабораторной диагностики для населения через внедрение передовых технологий, стандартизацию процессов и оптимизацию затрат. Это уникальная возможность оказать реальное влияние на систему здравоохранения региона и создать наследие в виде современной, технологичной лабораторной службы.

Ключевые задачи и обязанности:

В части стратегического планирования и анализа:

• Проведение анализа состояния лабораторной службы региона, комплексного аудита существующей лабораторной сети(анализ оборудования, кадров, процессов, экономики);
• Коммуникация с лицами, принимающими решения; выявление потребностей региона в централизации и формирование обоснований для централизации лабораторных служб;
• Разработка концепции, финансовой модели проекта (совместно с финансовым департаментом), ТЭО и детального плана проекта (сроки, бюджеты, ресурсы);
• Определение оптимальной организационно-функциональной модели централизованной службы;
• Выстраивание эффективных взаимоотношений в регионах присутствия с общественностью, органами государственной власти, медицинским и информационным сообществом.

Организационно-правовое и нормативное сопровождение:

• Подготовка концепции и правовая поддержка реализации проекта, включая все необходимые согласования с госорганами;
• Обеспечение полного соответствия деятельности лаборатории требованиям действующего законодательства;
• Организация и координация процессов лицензирования и аккредитации лабораторной службы;
• Сопровождение вопросов выделения тарифов на лабораторные исследования в регионе присутствия, способы их оплаты в рамках обязательного медицинского страхования;
• Согласование с органами власти региона механизмов централизации, дорожной карты, финансовой и организационно-правовой модели.

Реализация проекта и внедрение:

• Руководство командами непосредственных исполнителей (менеджеров проекта в главном офисе и в регионе присутствия), координация работы партнеров в области информатизации, оснащения лабораторий и прочих вопросов, связанных с реализацией проекта;
• Руководство проектированием помещения ЦКДЛ, формирование и расчет потребности в оборудовании, включая виды и количество единиц необходимого оборудования;
• Управление процессами выбора, подготовки/ремонта помещения для размещения Централизованной КДЛ и экспресс-лабораторий, закупки, установки и валидации нового лабораторного и ИТ-оборудования;
• Организация формирования медицинского технического задания проекта, отрисовки планировочных решений в соответствии с действующими санитарными правилами;
• Руководство внедрением системы менеджмента качества (СМК) и стандартных операционных процедур (СОП);
• Организация и контроль логистики биоматериалов между пунктами забора, централизованной и экспресс – лабораториями, выбор региональной логистической организации, при необходимости;
• Выбор и внедрение, интеграция лабораторной информационной системы (LIS);

Разработка организационной структуры и штатного расписания лабораторной службы, подбор ключевых сотрудников.

Требования:

• Образование: высшее образование (специалитет или магистратура) в области медицины, биологии, химии, биоинженерное; дополнительное образование в области экономики, менеджмента как +

• Не менее 5 лет успешного опыта управления сложными проектами в сфере здравоохранения (организация лабораторных служб, реорганизация ЛПУ).
• Опыт взаимодействия с государственными структурами и регуляторами (органы здравоохранения, Росздравнадзор).
• Практический опыт в области лицензирования, аккредитации или внедрения СМК будет сильным преимуществом.
• Глубокое знание нормативно-правовой базы в сфере здравоохранения и лабораторной службы.
• Уверенные навыки финансового моделирования и бизнес-планирования (Excel, специализированное ПО).
• Понимание полного цикла лабораторной диагностики и принципов работы лабораторного оборудования.
• Опыт управления ИТ-проектами, связанными с внедрением LIS.

Ключевые компетенции:

• Системное и стратегическое мышление: умение видеть картину в целом и прогнозировать долгосрочные последствия.
• Лидерство и влияние: способность вести за собой команду и добиваться результатов.
• Исключительные коммуникативные навыки: умение эффективно взаимодействовать с разными аудиториями — от технического персонала до топ-менеджмента и чиновников.
• Высокая стрессоустойчивость и настойчивость: готовность работать в условиях высокого давления и жестких дедлайнов.
• Проактивность и ориентация на результат

Условия

• Полное соблюдение трудового законодательства РФ;
• Офис - г. Москва, м. Таганская. В конце 2025 г. переезд офиса на ст.м.Авиамоторная;
• График работы: 5/2 с 9/10.00-18/19.00
• Командировки в регионы;
• После испытательного срока прикрепление к программе ДМС;