О КОМПАНИИ
С 2010 года мы создаём комфортную и эстетичную среду для жизни и бизнеса —
реализуем проекты благоустройства и озеленения частных, коммерческих и общественных территорий бизнес- и премиум-класса.
Наши ключевые клиенты: Sminex, Абсолют, Coldy, ФОДД, MR.
Наши объекты: Павелецкая площадь, ЖК Достижение, ЖК Полянка 44, ЖК Вишнёвый сад.
80% нашей выручки — это постоянные клиенты
ЗАДАЧИ
• Поиск и привлечение новых клиентов в сфере благоустройства, озеленения и ландшафтного дизайна премиум- и бизнес-класса.
• Установление деловых контактов, выявление перспективных заказчиков среди девелоперов, архитектурных бюро,
управляющих компаний и private-клиентов.
• Проведение переговоров на уровне руководителей, собственников, архитекторов и дизайнеров.
• Выезд на объекты для оценки потребностей, подготовка индивидуальных коммерческих предложений.
• Участие в заключении договоров и согласовании условий сделок.
• Разработка и реализация стратегии продвижения компании — digital, SMM, PR, партнёрские коммуникации.
• Анализ рынка, конкурентной среды и трендов в сегменте премиум-недвижимости и благоустройства.
• Подготовка отчётности по воронке продаж, конверсии и результатам работы.
ТРЕБОВАНИЯ
• Опыт B2B-продаж услуг в премиум-сегменте (строительство, архитектура, девелопмент, ландшафт и смежные отрасли) — от 3 лет.
• Понимание рынка благоустройства, озеленения и ландшафтного проектирования, знание ключевых игроков.
• Знание рынка недвижимости бизнес- и премиум-класса, логики принятия решений у заказчиков.
• Наличие личных связей и деловых контактов среди архитекторов, дизайнеров, девелоперов и управляющих компаний.
• Навыки ведения переговоров на уровне первых лиц, презентации комплексных решений.
• Грамотная речь, культура общения, самостоятельность, системность.
• Приветствуется опыт работы с маркетингом, PR и SMM, взаимодействие с подрядчиками.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
• Работу в стабильной компании с сильной репутацией в премиум-сегменте.
• Возможность влиять на стратегию развития и продвижения бренда.
• Участие в проектах высокого уровня — от private-объектов до комплексных девелоперских решений.
• Пространство для инициативы и профессионального роста.
• Конкурентную фиксированную заработную плату + KPI по результатам работы.
• Ежегодная индексация заработной платы.
• Обучение сотрудников и развитие профессиональных навыков.
КЛЮЧЕВОЙ РЕЗУЛЬТАТ
Рост числа клиентов премиум-класса, развитие партнёрской сети и увеличение объёма качественных сделок.
