Монтер пути

Дата размещения вакансии: 31.10.2025
Работодатель: Российские железные дороги
Уровень зарплаты:
от 67000 до 67000 RUR
Город:
Калининград
Киевская 21Б
Требуемый опыт работы:
не требуется

Функциональные обязанности

Монтер пути 4-го разряда осуществляет выполнение работ средней сложности по монтажу, демонтажу и ремонту конструкций верхнего строения пути:крепление рельсов к шпалам и брусьям вручную и костылезабивателями; - крепление рельсов к подкладкам клеммными болтами при раздельном скреплении; - резка рельсов рельсорезными станками с электроприводом; - сверление отверстий в рельсах электросверлильными станками; - крепление подкладок к железобетонным шпалам шуруповертами и электроключами; - регулировка рельсовых зазоров гидравлическими разгоночными приборами на участках пути с железобетонными шпалами, плитами и блоками; - регулировка положения рельсошпальной решетки в плане гидравлическими рихтовочными приборами на участках пути с железобетонными шпалами; - промер и выправка пути по ширине колеи и уровню на участках с железобетонными шпалами, плитами и блоками с применением гидравлического и электрического инструмента и па участках с деревянными шпалами с применением электрического инструмента;

Требования

Нормы содержания пути на участках с железобетонными шпалами, плитами и блоками; устройство и требования, предъявляемые к содержанию пути на участках с рельсовыми цепями и автоблокировкой; правила производства работ по монтажу, демонтажу и регулированию положения конструкций верхнего строения пути с применением электрического и пневматического инструмента и механизмов; устройство, правила эксплуатации электрорельсорезных, электросверлильных станков и путевого электрического и пневматического инструмента; правила регулировки положения конструкций верхнего строения пути на участках с железобетонным основанием.

Базовый социальный пакет

• оформление по ТК РФ;

• стабильная заработная плата;

• ежегодная индексация оплаты труда;

• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);

• возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• широкая программа добровольного медицинского страхования;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам