Обязанности:
1. Организует и контролирует работу по выявлению, определению и устранению сбоев и отказов серверного оборудования АСУТП на производственных объектах Общества.
2. Формирует опросные листы и другую техническую документацию для приобретения комплекта запасных частей в соответствии с требованиями ЛНД Общества и Компании.
3. Организует и осуществляет контроль за выполнением договорных обязательств по направлению деятельности.
4. Организует и контролирует работу по регистрации, фильтрации и маршрутизации сообщений об ошибках в серверном оборудовании АСУТП.
5. Инициирует корректирующие действий по работе серверного оборудования АСУТП.
Требования:
1. Высшее техническое образование в области АСУТП/ИТ.
2. Навыки мониторинга выпуска производителями обновлений и рекомендаций по установке и настройке программного обеспечения серверного оборудования.
3. Навык взаимодействии с поставщиками оборудования и подрядными организациями по вопросам технического сопровождения и поддержки в ходе решения инцидентов и проблем;
4. Навык экспертной поддержки в вопросах, касающихся обслуживания серверного оборудования;
5. Навык установки и настройки серверного оборудования;
6. Знание основ экономического и стратегического планирования.
7. Навык оформления технической документации.
8. Знание программ: операционные системы семейства Linux; Операционные системы семейства Windows; Антивирусные программы; Программные и аппаратные средства защиты; Виртуализация (VMWare, XEN, KVM); Прикладное программное обеспечение Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Visio) на уровне опытного пользователя; Система корпоративной электронной почты Outlook; VPN (СКЗИ континент, VipNet, OpenVPN, CheckPoint) Средства защиты и шифрования (SecretNet, Криптопро CSP, OpenSSL); Администрирование системы мониторинга Zabbix, сетевого оборудования.
Условия:
- Работа в крупной стабильной компании,
- Официальное оформление по ТК РФ, форма трудоустройства постоянная (не вахта), пятидневная рабочая неделя,
- Локация в г. Новый Уренгой, компенсация затрат на аренду жилья и переезд,
- Ежегодный оплачиваемый отпуск от 52 дней;
- Ежегодная компенсация затрат на приобретение авиа/жд билетов до места отдыха,
- Выплаты социального характера, в соответствии с Коллективным договором,
- Организация спортивного отдыха (бассейн, футбол, баскетбол, теннис, хоккей, тренажерный зал),
- Полис ДМС,
- Компенсация затрат на санаторно-курортный отдых.
- Благодарим Вас за внимание к нашей вакансии! Мы рассмотрим Ваше резюме в ближайшее время, в случае соответствия требованиям вакантной позиции, свяжемся с Вами для более детального обсуждения и приглашения Вас на собеседование.
